老板的这种说法是否正确，是否属于违法？另外，没有提前一个月辞职，就要扣押30%的工资，是否合法？扣押的30%的工资，是指当月的工资，还是几个月一起的工资？ 要坐牢？ 7.若在拿到工资之后，提出辞职，是否也要被扣除30%的工资？还是不应该扣除工资？ 8.能否要求老板给我们经济赔偿？若可以，上班4个月，能 ...
//www.110.com/ask/question-209272.html-了解详情
好做，收入稳定）名单不够，叫我去OB模式（就是上年在别的公司保的，属于挖墙脚的一个模式，难度大，成功率低而且投诉率高换句话说就是收入低）本人没有答应， 刑法？就本人而言，我认为公司这些名单来历不明肯定是违法的，但是这个应该是哪个部门管吗？110吗还是法院还是保监会？我怎么行使公民权？如果确实是公司违法 ...
//www.110.com/ask/question-1399662.html-了解详情
？我这种情况是不是需要去上海申请 目前有这样的说法，如果分公司注销，我们属于合同终止，那么公司对我的补偿只有2008年以后的年限，我有两个问题，我属于总公司的人还是分公司的人？分公司注销我合同终止，还是总公司违法，没有和我补签合同，应该赔偿我2N...
//www.110.com/ask/question-7317537.html-了解详情
了奖金和加薪。 懊丧了很久，彷徨了很久，苦闷了很久，是默受还是争取……….. 我选择了后者，因为我需要一个说法，否则我无法保证我还能一如既往的投入 裁定。 失业的我剩下的时间就是等待，等待年终奖争议沙井法庭的一审裁决，等待违法解雇争议劳动仲裁开庭时间的通知。 期间也陆续去面试过好几家公司，基本上双方都 ...
//www.110.com/ask/question-2095952.html-了解详情
如果公司欠工资不还 把他的货拿走抵资的话是否违法？还是说就属于民事纠纷，警察管不了 除非对方去起诉...
//www.110.com/ask/question-15123773.html-了解详情
公司要我们员工停薪留职，不停薪留职就辞退。停薪留职就是没有工资只交5金！辞退赔偿应该是多少呢？公司内部因装修要辞退员工属于合法还是违法呢？公司说辞退员工公司去劳动局备案了公司能备案成功么？备案需要多久呢？还有就算备案成功了拿属于合法赔偿还是违法赔偿呢...
//www.110.com/ask/question-5192848.html-了解详情
在北京，我当时邮寄给他一台苹果笔记本电脑，给他工作用，当时说的是属于公司财务丢失，损坏需要赔偿，而且说过年后需要去杭州工作，他当时答应了， .他这种行为属于违法吗？ 2.如果违法属于什么性质的？ 3.我可以要求他赔偿误工的损失么？ 4.我们没有和他签订任何性质的协议，属于什么责任？涉及法律还是劳务部门...
//www.110.com/ask/question-2285512.html-了解详情
个问题： 1、如果单位辞退我（用人单位单方辞退），赔偿金该由用人单位还是劳务派遣公司支付？ 2、赔偿金的支付时间从什么时候算起？ 3、劳动合同 而实际工资是4800/月，请问是按1300还是按4800标准补偿？ 4、这种劳务派遣是否属于违法（是否属于逆向派遣？），如果违法学校该承担什么样的责任？ 5、 ...
//www.110.com/ask/question-1721123.html-了解详情
《工资集体协商协议》里规定的，符合劳动法，工会法，住房补助是依法所得。属于个人所有权。公司应该没有权利另行支配。公司的理由5%的部分已由住房补助或 可以很明确看出多扣员工的工资。这个问题到底是违法住房公积金，还是违法劳动法非法克扣。应该申请劳动仲裁还是公积金管理投诉。如果是向公积金投诉基本没有意义解 ...
//www.110.com/ask/question-1530953.html-了解详情
书面劳动合同的二倍工资差额。 申请人认为，工作期间被申请人毫无理由辞退申请人，属于被申请人违法解除申请人的劳动关系，申请人在被申请人处工作了三个月又两天 ‰提成，实习期后1500+2‰佣金，结果第二个月我明明完成了销售任务公司找理由还是给发的实习工资1200，佣金都按照1.8‰发放的。 我们干满3个月 ...
//www.110.com/ask/question-1259552.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务