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给小孩子上课。现在我想继续上诉不知道是否有胜算。劳动合同中关于培训服务期只有两条:1.乙方在合同期间接受甲方提供价值约人民币8000元专项教育培训。2.若乙方在合同期未满提前解除合同,应偿付甲方培训费用,按尚未履行合同部分以月为单位等分递减偿付培训费用。 在合同最开始 ...
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所依据客观情况发生变化,致使原合同无法履行,公司正式通知与你解除合同。”李某发觉无论劳动合同中还是员工手册中都没有提及“客观情况发生重大变化”,遂决定到劳动争议仲裁讨个公道。 问题:公司解除劳动合同行为是否合法,为什么? 李某可以向仲裁委提出那些请求?...
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下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工 劳动合同无法履行。 第四十六条有下列情形之一,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同; 请问 ...
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这份今年12月31号到期,现在公司改名成立了小微公司(裂变创业小微),所有福利待遇平移不变,工作地点人员不变,但要跟这个小微公司重新签一份合同 ,能得到赔偿吗,第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务用人单位继续履行。 你有权利拒绝签订合同,以前合同 ...
//www.110.com/ask/question-2141462.html-了解详情
签订了三年业务员劳动合同,只履行了不到半年,我没有过错公司以能力不行为由随便调动工作岗位,没有任何文件或通知通报。公司规定每周休一天,其余时间 公司无故调整我工作岗位,让我去公司食堂工作。我不同意这项安排要求公司解除劳动合同,公司不给解除要求自己辞职。并扬言公司有人,欢迎去告,拖着不给答复扬言旷工 ...
//www.110.com/ask/question-144225.html-了解详情
如果公司要求员工签订劳动合同,职员因自身残疾找各种理由拒签,去仲裁要求公司赔偿双倍工资合理吗他本人虽然拒签劳动合同 但是我们也按照劳动合同履行了所有义务 像这种怎么起诉...
//www.110.com/ask/question-10898454.html-了解详情
工厂突然降了员工工资 没有按照之前劳动合同履行合约 这个应该怎么办呢...
//www.110.com/ask/question-4779353.html-了解详情
2014年12月31日合同到期,2015年未续签劳动合同,但是仍然在原岗位工作,于4月20日申请辞职,是否可以得到赔偿?可我咨询时候有人说有一条:劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。 意思是说没有续签不会给双倍工资赔偿?...
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你好: 我想咨询有关劳动合同问题。 我与单位签订了1年合同,一年到期后又续签了两年合同,现在两年合同还没有到期,我要辞职,我 及时调整我社保,这样的话是不是违反劳动合同法? 新人事部擅自扣除了我5天工资没有及时发放,这样是不是违反合同法、?我可以辞职不用履行30天通知义务吗? 谢谢。 ...
//www.110.com/ask/question-44821.html-了解详情
啦。如果我选择在工作地仲裁,我申请天桥区法院执行,法院会给执行吗?考虑到今后问题,我应该选择天桥仲裁还是章丘仲裁呢?请您帮我解答下,我家在天桥区再跑 章丘去仲裁,太麻烦了,万分感谢! 天桥劳动仲裁以没有劳动合同,且没有注明实际劳动履行地为由,不给立案,大家有什么好办法吗?实在不行就得上章丘劳动仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-1183738.html-了解详情
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