毕业生在实习期间应怎么做才能不让自己的权益很大程度受害...
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您好，我是09年的毕业生，2010年1月进入一家私企，说好试用期三个月，可现在四个月过去了，说要给我延长试用期，进入什么见习观察期，并且工资降到500，要不就自动离职。公司在4月28日哄骗我签了一份实习协议，说是为了帮我转正，并且说将其中派我去其他单位学习的一个月不算在试用期内，试用期 ...
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我是2017届应届毕业生，在3月份找了一份工作，随后去公司实习对公司不太满意，所以回学校重新找了一份工作。现在在和原公司解约，原公司让我支付3000的违约金，态度很强硬。因为家庭经济条件不好，所以我不想赔钱，请问我可以不赔钱或者拖着吗？因为新公司不需要签三方。希望专业人士为我解答一下，谢谢。...
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一内部领导推荐一应届毕业生到公司工作（已取得毕业证书），因为其专业基础较差，故经业务部门协商后只能按实习生身份给其提供岗位，但是按照公司实习生管理办法，只需要签订实习协议并不需要为其购买社保，但此人情况特殊（已毕业），公司可以不给她签订劳动合同，并不为其购买社保吗？是否存在法律风险？...
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我是今年的应届毕业生，2012年12月份在某公司工作至2013年一月初，总共在职19天。在职期间，没有签订实习协议，只签了一份试用合同。后来在电话上说不做了，问总监工资怎么算，总监答应我帮我问 ...
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您好，我是今年6月份毕业的应届生。在今年2月底的时候与某公司签订实习协议，日期是2月27日-7月1日。原定8月1日转正，但在今天告知我要 留有任何相关的复印件及照片。目前只有往来邮件、详细打卡记录及工牌等可以证明在未签订协议或劳动合同期间与公司存在事实劳动关系。我目前的诉求是，因7月并未签订劳动合同或 ...
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您好，我是应届毕业生，毕业前与公司签订了三方协议。三方协议中规定了违约金5000元。现在我想换一家公司，我想问您一下我是否需要支付违约金？另外，三方协议中 有一份，我有两份，给公司的那一份我没有交。具体情况是这样，我毕业前的实习是在该公司进行的，最近刚毕业，还没有回到公司报道，我想辞职，这样是不是也不 ...
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应届毕业生实习了一年， 没有与劳动者签订任何书面协议合同。 应单位要求 单位代办报名报销 考了电工证 ， 离职后扣押不肯给。 请问应该怎样解决?...
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对象是毕业生和老板，签的是实习协议，内容：外勤费用可报销，不给任何劳动报酬。法律允许公司这样招实习生吗？允许不给相应的生活费吗？...
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因是大四毕业生在六月份要回校两星期这份工作不太想干了，在请假回校前与公司说过辞职，组长说回去想想再说，假期后打电话给他直接了当说辞职要办离职手续，他说现在忙一会和老板讲。可两天后说我是突然离职没有工资。这怎么办？四月中旬上的班签了实习协议2个月，...
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