我妈50多岁在隔壁小区物业公司当保洁，工作两年多，现在找一个莫须有的借口开掉，我需要怎么维权。而且没买社保我想知道具体的法律依据，先协商，不行在仲裁...
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您好，请问本人工作2.5年半多，公司无故解聘，是不是应支付三个月工资作为遣散费？另外，正常辞退是不是应该提前一个月书面通知，如果没有，应该再支付一个月的工资作为代通知金？ 本人税前工资6500（不包括其它补助），也就是应到手6500*4=26000元作为补偿？此补偿是否再应扣掉税金？...
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请问 律师，员工近两个月屡次无故迟到，因公司无人替岗，包容至今，员工本人签过警告书，保证不再无故迟到，但还是依旧不改，公司想和他解聘，请问是直接下达解聘通知书吗？...
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初期店经理无故叫我停职，后期曾多次找他谈话，说要无故调配我的工作岗位，为无法从事曾与他沟通，想向上级反应，他说我越权了，叫我回家等通知， ，并威胁我如果工时不够将停掉我的保险，再后来电话威胁我说让我自己选择离职或者公司解聘，后来因为手机丢失失去联系。再后来去店里发现已经调换经理，与之沟通，最后到单位 ...
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我老公无故被公司解聘，工资少了1万多元，当时也把字签了，就因为当地的律师说了一句，签了字才去告他，我想请问一下是不是签了字就搞不了了，谢谢！...
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我于2012年7月29日加入该公司，到2013年1月10日被无故解聘，解聘时工资协商无果到海曙区劳动纠纷调解，拿到调解书该公司又一直不执行！ 该公司的法人代表是该公司的仓库管理员，公司也一直没有签劳动合同，而且是在2012年7月28日试营业，营业执照到2012年 ...
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我于2012年7月29日加入该公司，到2013年1月10日被无故解聘，解聘时工资协商无果，到劳动部门调解，拿到调解书，公司又一直不执行！ 在该公司没有劳动合同，而且该公司的法人是该公司的仓库管理员，营业执照到十月中旬才拿到； 鉴于以上的公司问题我想向劳动部门解除 ...
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劳动合同，公司4月的时候变更名称和法人，且与现公司无任何关系，现公司正在办理新的营业执照，10月的时候公司调整，重新安排该员工的工作，调动了工作地点和 个月，由于该员工处于孕期，我公司没有解聘她，她现在是无故离职。现在她以公司没有和其办理劳动合同为由，提成劳动仲裁，要公司赔偿12个月的工资，请问这样 ...
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劳动保障咨询中心打电话咨询，他们说，如果申请劳动仲裁的话，除了出具劳动合同，解聘通知书，个人身份证复印件之外，还需要出具单位的营业执照副本复印件。这不是很不 把营业执照复印件给我们？即使你在职员工，都不可能轻易拿到公司某些证件，更何况，一个被无故解聘的员工，怎么可能拿到？劳动仲裁委员会真的需要这个， ...
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公司无故辞退我，我最多能够要求赔偿多少钱？08年12月11号正式上班，到09年4月10号被辞退，11号开始不用去上班了。公司没有和我签劳动合同，也没有为我买社保，叫我不去上班时也没有出示什么书面解聘书之类的。我打算要求：1、不签合同的双倍工资，是不是要从09年1月11号开始算 ...
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