吗？ 麻烦各位帮我解答一下，谢谢！谢谢两位律师的回答。 那就是说这部分工资是我应得的了？ 请问下我现在应该怎么办呢？如果单位继续不同意支付我工资， 未提前30日通知甲方或给甲方造成工作及经济损失的，需承担相当于本人1-3个月的工资的违约赔偿” 这个条款的规定……是不是意思就是说我没有提前30日提出离职 ...
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我堂哥在东莞小厂上班，喜欢喝酒，因为两次辞职都不批压了一个月的工资还把他转成临时工所以心情不好，一月十五号请假买酒回家找了几个同乡一起喝，喝酒过量去世了我们家属处理完他的事找厂里索赔厂里以他自己在家喝酒的为由拒赔，我想咨询一下走法律程序，他们厂以人道主义应该赔偿吗，成功率多大...
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员工去年领证结婚但因工作忙一直未休婚假，公司规定婚假应该在领证半年内休完，现在还未到期，但公司无理由要求与员工强制解除合同时，这种情况 截止目前员工已经在公司工作一年零一个月，员工要求公司给予几个月的工资补偿比较合理？ 年假和婚假怎么休比较好？是否可以一起要求工资赔偿？谢谢 他们公司入职的时候强迫员工 ...
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我自2012年6月工作至今。现在辞职后是否能要求单位支付我没有签订劳动合同的双倍赔偿？应该要求赔偿几个月的工资？另外五险是一年后缴纳的，合法吗？...
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我们是私企，8月份通知我们放假，没有发工资，9月份还是没有明确的答复，只是说继续放假，却养老保险只给交到7月份后面就不给交了，我应该怎么办，有权要求单位赔偿我的工资及养老保险吗那我能要求他们补偿多少工资，养老保险能要求他们补偿几个月的，我的月工资是2000元，单位还扣了我一年押金一共是2400元...
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你好,公司因经营状况不好,辞退了一些人,但都是已经签了劳动合同,而且规定几天之内完成财务交接就离开,在公司已经工作了2年半了,那我应该能补偿到几个月的工资?...
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挪用、侵占单位公款，已经追回一半赃款，出纳已被判刑。单位告知我让我休息，而且扣发了我几个月的工资。现在将近一年了，单位仍然没有给出我一个明确的答复（我去找 还没有解除合同，如果单位不给我交养老保险和医疗保险，我自己也得交呀。我现在应该怎么去做？这事和我不是说一点关系都没有。因为我拿着财务印章，出纳是多 ...
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你好，我妈妈在厂工作了18年，但最近身体不是很好。厂里有可能以我妈妈身体不好为由而解雇，问下厂里能不能以身体不好而解雇员工？厂里真的解雇的话那应该得到什么样的补偿？按照《新劳动法》应赔偿几个月的工资？...
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不给补）。迫使劳动者在违背真实意思的情况下接受分厂安排的继续休假。所以过了两个月的六月份才补发3、4月的工资？ 休假期间本人曾多次提出上班要求 分厂,分厂培养使用十几年的高级技师不参加了生产技术的管理和指导。可想而知机器制造分厂领导对加工质量的重视？高级技师本属生产一线技术管理人员，应该归公司行政主管 ...
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结果： 用人单位依法予以补缴（几个月未明示），但需申请人返还600元给被申请人。 备 注： 2007年工作协议规定：公司每月从工资中账扣50元， ： 第一项请求： 申请人应该可以得到补缴几个月的养老保险费的支持？600元的补贴费用是否应该返还给用人单位？ 第二项请求： 关于失业保险的赔偿能否得到法律的 ...
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