现在就职的公司需要签一份竞业禁止协议，在补偿金这一块公司给出的只有200元/月，按年支付。但《深圳经济特区企业技术秘密保护条例》的第二十四条 竞 目前公司的说法是就是要按200元/月，按年支付这样来签，明显不符合《深圳经济特区企业技术秘密保护条例》，我想请问的是，签了之后有没有法律效力。如果离职之后， ...
//www.110.com/ask/question-694050.html-了解详情
有“包括但不限于”。 2.离职时未明确提出要给补偿，如果离职后一个月内原企业发现员工去了竞争对手公司，是否有可能立即发放补偿金，然后说协议生效，要求员工 会知道一些对竞争对手有利的信息，比如客户信息 4.离职时企业要求员工签署新的竞业禁止协议，原竞业禁止协议还未到期，员工可以拒签吗？ 5.如果竞争对手 ...
//www.110.com/ask/question-6490740.html-了解详情
近期打算离职去一家竞争对手公司，但是与公司的合同附件包含一份《保守商业机密及竞业限制协议》，是入职是签订的，里面详细约定了什么是商业机密，什么是甲方 的竞争对手公司非常多，几乎覆盖了所有有可能产生竞争的企业。 2、如果离职时，原公司并没有提及因竞业禁止而进行补偿，实际也未补偿，那后续原公司知道员工去 ...
//www.110.com/ask/question-4586314.html-了解详情
签订了一份竞业禁止协议，在补偿金这一块公司给出的只有100元/月，按月支付，但违约金约定24个月的工资（近50万）。但《深圳经济特区企业技术秘密保护 ，我需要赔偿吗？目前公司的说法是就是要按100元/月，明显不符合《深圳经济特区企业技术秘密保护条例》，我想请问的是，签了之后有没有法律效力。目前的公司 ...
//www.110.com/ask/question-9702405.html-了解详情
与甲方经营同类产品或业务的其他主体提供劳务或其他帮助。 乙方离职后的竞业禁止义务 (1)不论因何种原因从甲方离职,乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的, 公司包括但不限于从事以下类别产品相关的研发、生产、销售、技术服务的企业: 1) 与金融,DeFi 相关的公链项目的开发及运营【例如:为数字货币交易提供 ...
//www.110.com/ask/question-15379917.html-了解详情
问题：1）乙方保证在离开甲方的两年内不得在与甲方有竞争关系的同类型，同行业企业工作，也不得自行从事与甲方有竞争关系的营业性业务。在劳动合同履行期内甲方在每月 经从原单位离职满4个月，未收到竞业禁止补偿金，是否可视为原单位违约在先，可到同行业内企业工作。3）关于竞业禁止协议的解除，如上所述，假如竞业禁止 ...
//www.110.com/ask/question-5289802.html-了解详情
支付违约金。 由于竞业限制规定是对劳动者就业范围的限制，甚至会导致劳动者无法在自己的专业范围内就业，因此企业应当向劳动者支付一定的经济补偿作为对劳动者保守商业秘密而带来的个人损失的弥补，所以即使与用人单位签定了竞业禁止条款，用人单位也必须向该劳动者支付经济补偿， ...
//www.110.com/ask/question-361438.html-了解详情
原是一家企业生产设备的电气维护管理技术人员，先后与该企业签订了无固定期劳动合同，培训合同和竞业禁止合同。现我离职去了一家与原公司生产相同产品的企业，原公司 累计约2万元，公司向我索赔16万，是否合理？ 3、公司是从事铝产品加工的企业，核心技术是生产工艺和制造，我是一名从事设备维护的技术人员，被强制要求 ...
//www.110.com/ask/question-1147191.html-了解详情
我与原公司签订了《竞业禁止协议》，离职后我在一家《竞业禁止协议》允许的企业工作，现在原公司知道了，打算放弃《竞业禁止协议》中的权利，还要我也放弃追究的权利。可是，我现在已经履行了《竞业禁止协议》的义务，请问我可以向劳动仲裁部门要求原公司补偿么？...
//www.110.com/ask/question-2850237.html-了解详情
自己主动离职能否获得竞业禁止补偿金？ 入职时签订了《保密协议并竟业禁止合同》，合同规定保密费含在工资中，为工资的10%。竟业禁止是俩年同行业竞争企业，但是没写竟业禁止的补偿。请问 现在我主动辞职，竟业禁止的补偿怎么算？如果公司解除竟业禁止是否需要对我进行补偿，补偿标准是多少？谢谢!...
//www.110.com/ask/question-5247764.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务