劳动合同保证及担保书，合同由公司保管，为期一年，还交了服装押金费用300元，合同有说服装费用工作满一年者才可给予退，不满一年的由员工自己承担，前段 离职为期一个月好办理手续）却在22号被告知公司以无故旷工三天以上且未到公司办理手续为由，作为我自动离职处理，不给予结算13天工资等一切费用，解除劳动关系。 ...
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被一直拖延时间。今年1月16日致电公司人事部负责人，以不退还服装费就向劳动部门投诉为由追讨，1月18号人事部负责人通知叫我交还服装全额退钱，我于1月19月上午到 我一起入职的同事也在一个月前被辞退，全部同事都不能工作满三个月。此公司这样诈骗变相收取押金行为，我应如何追讨回欠薪与服装费。还有能否追讨赔偿 ...
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