，只有三个月就要休产假了，公司马上要搬迁，请问能拿到产假工资吗？公司应怎样赔偿？因为搬到另外一个城市,我不去,故我有两个问题: (1)未到休产假的时间就搬,公司应该如何赔偿我？ 此时我是个孕妇,想让公司支付产假的三个月工资+应有的（N+1）的赔偿，请问是否合理？因 ...
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您好！我是上海一家私企的职工，有医保和生育保险。现怀孕已7个月，想提前一个月休产假。想咨询两个问题： 1. 提前一个月休假，这一个月有工资吗？怎么计算？ 2. 生了宝宝之后的几个月产假期间，单位给我的工资怎么计算？ 谢谢！1.产前 ...
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林的员工，这个月的十号开始休产假，公司让把休假期间的保险交清，每月800多保险钱全让我们自己掏，公司不给承担，工资以前每月有1600多，休假期间说只给500 天，美食林公司发放中秋福利，也是以不在岗不已发放为由不给，他们的这种做法合理合法吗？ 应该找什么部门投诉？？？ 希望您能给予帮助，不胜感激！！！...
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情况是这的，我是一个三个月的孕妇，在公司工作两年，在这个月，也就是2010年12月发11月的工资时，公司未与我有任何沟通或提示或通知，在我毫不知情 元。 我暂时不想失去这份工作，如果在明年，也就是2011年10月休产假后，提出仲裁，申请补回工资，是否可以？ 或者，我怎么做，才能保证我的权益？如果我休完 ...
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有同事休产假，公司没发放产假工资给她，她准备去劳动局告，让我拿她在公司上班的资料和公司三证，属于违法吗？我也是一孕妇，公司领导鸡蛋里面挑刺找我的问题，想让我自动离职...
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有同事休产假，公司没发放产假工资给她，她准备去劳动局告，让我拿她在公司上班的资料和公司三证，属于违法吗？我也是一孕妇，公司领导鸡蛋里面挑刺找我的问题，想让我自动离职...
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有同事休产假，公司没发放产假工资给她，她准备去劳动局告，让我拿她在公司上班的资料和公司三证，属于违法吗？我也是一孕妇，公司领导鸡蛋里面挑刺找我的问题，想让我自动离职...
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的，所占比例分别为73%和27%，现在即将休产假，单位却说产假期间只发工资那部分，生活费不给了，请问单位这样做合法吗？若其不合法我当如何维权？谢谢！ 作的打算，我若到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁必将和单位闹僵，若单位报复，请问是否有哪些法律条款对我持续保护？我该如何权衡维权的得失与利弊？请问有没有这 ...
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