制定考核奖，后来突然制定需从我们工资拿出400元，学校补100元，合计500元作为月绩效奖金，通过校评分决定我们月绩效奖金多少，评分项目中除了日常招生工作外，还把保洁工作、行政工作等列入了我们评分项目中，保洁包括要打扫不属于我们工作范围的地方的清洁。一开始来的时候跟我说是做招生 ...
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领导一向对缺勤教师都是以旷工处理，进行克扣教师的血汗钱，从不问理由。同时，学校领导在家属面前“当仁不让”讲我们就是以克扣教师不出勤为准，从不用去查问教师原因，后果 手术，术后予抗炎，营养神经，对症支持治疗，患者目前仍呈昏迷状态，GCS评分5分，刺痛肢体过伸，至今未醒。) 在此,诚请各位兄弟姐妹利用一切 ...
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大二的学生，学校在北京朝阳区，东四环附近。今年2月16日我到学校附近的一家连锁餐厅兼职小时工，17日签订的入职合同，当时合同上约定的工资是9.5元每小时， 还没有联系我，于是我主动联系了主管，主管告知我现在办离职会影响店里面的离职率和评分，而且店里面有规定，不能临时提出离职，要提前十五天。我跟主管说， ...
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