我是一名橱柜设计師，之前在一家门店工作但两月前已离职，昨天收到前公司通知在职时间因设计失误造成损失，前公司要求我赔偿，但是入职时并未签过有关损失的赔偿合同，现在要求我全额赔偿，后来我说要到劳动行政部门处理后，前公司就说一人一半，但我还是觉赔偿不合理，这种情况我该怎样去计算赔偿...
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公司损失1120元，七月份工作失误造成公司损失500元，老板说我五月份的工资要全扣，原因是公司已经全部帮我先垫付了，请问我应该如何去劳动局怎样申诉我的 没放假，也没有工资补偿，请问下这些都可以怎样申诉赔偿 ）我想问这样的情况我是否可以直接申请劳动仲裁，工作失误的责任是否要我一个人全部承担，工资是否可以 ...
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公司损失1120元，七月份工作失误造成公司损失500元，老板说我五月份的工资要全扣，原因是公司已经全部帮我先垫付了，请问我应该如何去劳动局怎样申诉我的情况公司并没有和我签劳动合同，当时经理说不需要试用期，能做就直接上班，端午节节假日也没放假，也没有工资补偿，请问下这些都可以怎样申诉赔偿...
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劳动合同协议中，有公司可以两年内追溯员工在职期间工作失误、报销票据不实假票等，对公司造成损失进行赔偿的条款，是否有效？ 12、如果与公司协商解除 人事部门表示公司未违反劳动法，现在协商同意当事人不进行工作地点调动，不同意与当事人解除劳动关系。 当事人现在只想离开公司，并拿到经济赔偿金，应该如何操作？...
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岗降薪，劳动合同有明确岗位和薪资约定） 3、因工作失职，对公司造成的经济损失在工资中直接扣除。损失见附表 目前状况： 1、目前正在停职培训（领导每天 2，处分决定未提供相应事实依据，缺乏明确的考核认定标准，故对存在严重技术性失误的含糊其词的记载情况不予认可。据此作出的降职降薪决定不予接受。 3，毛总 ...
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工作失误给公司造成30多万损失，现在公司要求我先垫出10多万，这个工作失误并不完全是我一个人得责任，是整个内部管理流程上得问题，现在他们把责任全部推在我身上 劳动合同，但是有交社保，请问公司有权要求我来赔偿吗？如果我离职是否夜可以告公司没有和我签订劳动合同？打赢得概率有多大？如果赢来公司该如何赔偿我？...
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我因工作失误给企业造成损失，企业要求哦赔偿一万元，但因我的工资一个月才3-4千，企业没有立刻执行。现在因我工作年限满10年。公司要求辞退我。并给予补偿金，且因造成的损失从我的补偿金里扣出一万元。。请问我如何做？...
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请问员工由于工作失误给公司造成一定的损失的，如何赔偿？解聘需要补偿吗？我们公司验货员，在验货时没有发现残次品，货物到达国外后影响到公司今后该产品的出口额。公司规章有写明重大影响的给予立即辞退并不给于补偿。请问该案例我们应该如何处理是合情合法的？...
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11日与甘xx快运有限公司解除劳动合同关系，截止目前为止，公司以本人4月工作有失误造成公司经济损失为由扣押5月6月两月工资，至今未向本人出具任何有关工作失误书面 清楚完整导致公司为离职人员多缴纳社保。产生9700元经济损失，要求赔偿。）现请问律师，我将如何证明此工作失误与我无关，并要回属于自己的工资。...
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未签订劳动合同，因我个人原因造成企业经济损失，公司扣押我一个月工资，并辞退我，我是否有理由要求补偿？要是公司说硬卧失误造成4000多元的损失要我赔偿，我需要赔偿多少？...
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