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上班,当年11月企业破产被解除劳动合同,公司留用在清算组工作,从06年11月至2010年11月共4年公司没交社保医保,是本人按灵活就业人员参保交费4年,2010年11月我又到国企上班签了叁年合同,今年11月单位宣布坏保关闭,职工连续工龄满30年可提前退休,请问个人交的4 ...
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我89年从一家工厂通过人事部门调到另一家工厂。我的档案里有两家工厂的资料;今年退休时劳动部门认定连续工龄时说需要调令。我想调令是两家工厂人事部门联系的,我档案里怎么可能有调令呢?必须要有调令才能算连续工龄吗?...
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我是80年带薪委培3年,因时间太久找不到当年的工资单做证据。退休时,社保不给计算连续,让提供当年的工资单才能连续计算工龄...
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在工厂参加社保至2014年,因工厂破产2004年按工龄每年付给一个月工资买断。之后在外省打工由所在工厂继续参保(五险一金)。2013年在户口所在地退休,当地社保局以本人 取消医保。我要咨询的是:买断前后我所交的医疗保险就算作废了吗。为什么社保可以连续计算而医保不可以。我们交的医保哪里去了。这样合理吗?...
//www.110.com/ask/question-8331957.html-了解详情
还在合同期内),入职时又签订了一次劳动合同,工作至2015年1月离职,离职期间无参加过其他工作,单位仍为我正常缴纳社保(费用全我自己出),请问2002年至2015年能否算连续工龄?谢谢解答。各位律师:大家好!中间的关键点是不是“四个月的社保仍旧缴纳”?这 ...
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,公司说不解除之前的劳动合同,那么新的劳动合同无法生效,而且这份说明就工龄社保进行了说明 说明如下: 1、相关员工劳动关系赚至广东XX生活电器制造有限公司后,与前法人主体的工龄连续计算。 2、相关员工劳动关系赚至广东XX生活电器制造有限公司后,社保连续购买。由于明天晚上6点前就必须签好 ...
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,年纪大的女员工倒推满15年、男员工倒推满20年为员工缴纳社保。当时我们大多数员工已经在啤酒厂工作了整整14年,打个对折一下子就少了7年的工龄以至于更多 请问我们现在可以要求补回当年少算的工龄并计入社保中吗?我们有当时劳动局盖章认定的连续工龄...
//www.110.com/ask/question-14072572.html-了解详情
职工,84年9月进矿工作,88年转农民轮工,96年转企业合同制工人。96年交的社保,97退休工人按参加工作时间退休,我是今年1月退休的,而今年退休的工人社保局按96交社保工龄退的,这样我95年至84年的连续工龄就不算了。国发《1995》6号关于深化企业职工养老保险制度改革的 ...
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小私企,没有缴纳社保,2000年11月,我跳槽到一个大型企业并开始缴纳社保至2012年10月,同年10月考上公务员。新单位说我应该把1999年7月至2000年10月的社保补缴上,这样可以连续计算工龄(大学在校期间一并计算工龄,这样工龄就是16年);如果我不补缴上的话,我的工龄就是以 ...
//www.110.com/ask/question-1287382.html-了解详情
却以“社保不能重复开设帐户”为由,说我自2007年1月起至今已参加了企业社保,就不再享受事业单位职工的这个保险待遇,我的视同缴费年限也只能算到2016年12 与企业的保险基金是分库管理的,两个库不交叉,而且我的社保缴费年限应该是我的事业单位可连续计算工龄的视同缴费年限与企业已实际缴费年数的总和。我也不 ...
//www.110.com/ask/question-11599950.html-了解详情
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