我是2015年10月26号来公司报道上班的 试用期一个月 在2016年1月28号提出辞职的 公司说辞职可以但是要找到人顶替我的工作岗位 才让走 不然会给 月30号上完今天公司我就有1个半月的工资 会结清给我吗 我是强行离职的 也没有提前一个月向公司辞职 会不会说没有遵守法律法规 再或者说给公司造成损失 ...
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我于2013年十一月中旬在一个公司上班，入职时和公司总经理就是法人口头约定试用期一个月，试用期后买保险但试用期以前的也补起来，入职后公司一直拖着不买保险， 现刚开年公司就以节约成本为由下调工资，与公司协商不成辞职，已办理完交接手续和相关离职程序，工资已结清，但是保险公司不愿补给我。现在我向公司要回我三 ...
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试用期提前3天上交辞职报告，到期不结清工资怎么办。...
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试用期被辞职可以要求工资当时结清吗？被辞原因是老板说这个岗位总公司派人过来了，不需要我了。...
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车费报销 底薪1500 我于今年的9月跟老板口头辞职,老板同意了，现在我辞职了公司还有我45天的补助和3各月的工资 500元的车费没有结 我找老总问情况他说 不可能给我结清 说我没完成每个月5万的量（试用期3个月不计量，一帮公司卖 了10多万的货）只能 ...
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在工厂干了22天活，辞职不干了，老板说前十天是试用期没有工资，然后让我写了一个在职工资已结清并且出现任何法律纠纷由我负责的收据，才给剩下12天的工资。请问这样合法么？值得贼这那800块的工资去法院么？...
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在工厂干了22天活，辞职不干了，老板说前十天是试用期没有工资，然后让我写了一个在职工资已结清并且出现任何法律纠纷由我负责的收据，才给剩下12天的工资。请问这样合法么？值得贼这那800块的工资去法院么？...
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在工厂干了22天活，辞职不干了，老板说前十天是试用期没有工资，然后让我写了一个在职工资已结清并且出现任何法律纠纷由我负责的收据，才给剩下12天的工资。请问这样合法么？值得贼这那800块的工资去法院么？...
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20过了两天任然没有把上个月的两天工资给我·现在我提出离职·公司又诸多借口理由要延迟到6月底才能发给我工资·(没有签任何合同·试用期的合同也没签)像我这只情况只在公司上了几天班·不是应该当时给我结清吗？为什么要等到下个月·他4月份的两天工资都没给我 ...
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