固定工资，8小时工作制，我8小时以外加班工资怎么核算？ 请法律专家为我解答，谢谢！急！！！！ 谢谢！周六周日上班如何计算？ 律师你好！公司补我三个月工资，我认为不合理，请律师帮助，谢谢！...
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员工就因在厕所吸了根烟~结果被开除还被罚款500元~据说罚款不能超过当月工资的20%~~结果我2个月的工资只剩下了535元RMB~~这个厂每天加班6到10点以后~甚至到半夜~具听为了赶货都有36小时上班的~平时加班工资按白天平常工资计算~~礼拜6..7也是~~国定假日也是如此~~不按国家规定~~加班 ...
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十或一百小时的加班工时也只能调休二天，可有多个部门还有强制加班现象，而加班费却不是和当月工资一起支付，是每个季度给结算一次，有时可能会半年才结算一次，更不能接受的是，加班费却不是按个人的基本工资计算，而是按珠海最底工资一千一百五十元的基数计算，要是请假的话却又会按你个人的基本工资除以二十一点七五 ...
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想签，但公司要求大家签，迫于无奈，大家只好签了。合同也是写每月10号发工资。签完后，就收走了，一直不发给我们。11月16号，公司又把合同发 倍工资从哪一天开始到哪一天结束？我的基本工资怎么计算？加班费怎么计算（假如加班200小时，每小时按正常工资的150%计算？经济赔偿是不是半个月的工资（1000元） ...
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您好，我6.1号从公司离职，公司有三个月的工资没有开，还有两千七百多的报销款没给我，在职期间的773小时加班工时，多次跟公司要老板一直说没有钱，在筹 办的话可不可以，费用大约多少。我算了一下公司一共欠我差不多4万多，按照我自己的方式计算的，如果有可能的话可以加我个微信，咱们沟通一下，公司地址在长兴岛。...
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7月平时加班近50个小时，双休加班共计10天，平时加班18:00起，但公司以18:30计算，每次请假都有申请单，与领导同意，现在领导来说无此事，上班迟到1到 不太与本人的意愿； 3.本人因单位不合法的做风而申请辞职； 请问律师我的工资与相关的补贴是按照哪个发来与赔偿？ 现在单位反说要以迟到与旷工位由来 ...
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1600多的工资都多了，我现在辞职应该是按我所有上班天数的每天三十元计算，说我这个月的工资已经发了，实际上发的全是上个月的，还少了好几百。跟我一起的 的十几号就已经签了那张协议了，学校是想借口扣留她们。上班期间每个星期都会有加班，刚开始只是周末，后来变成工作日也要留我们下来开会，我们都觉得很累。这几个 ...
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