劳动合同到期，单位不续签，不知道年终奖和遣散费是否有合同到今年年底...
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我原是水泥厂的职工。2005年8月27日与公司签订三年合同；期后再续签一年期限合同，限至2009年8月27日。2009年8月26日公司通知不再续签合同。 正确？我还可以争取哪些？失业保险、劳动保障、等可以怎么要求处理？从离厂到体检前算不算合同终止？能不能要求公司交社保？之类问题，请教？不胜感激！谢谢。...
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