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上个月工资,(他在唐山出差),说这半个月工资已经被扣了! 打电话问老总怎么回事,他说应该提前一个月告诉他,可是公司规章制度上写签订合同 3天通知用人单位就可以解除劳动合同,况且我们还没签劳动合同! 请问,怎样维护自己合法权利?我们上班没有工作证,考勤表也在老板那,难道只能眼睁睁 ...
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