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2017年,我将问题反馈给公司人力资源部,希望能帮我解决工龄续上的问题,人力资源部让我些了个申请,有公司部门 人力资源签字,本人上级领导签字,原人力资源经理签字。(保留原件在)。现在公司因为经营问题,正在裁员,我这个情况,公司单独将之前近10年的工龄抹除是否违法。(后来近公司与公司重新签订了劳动合同 ...
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报关员的,在那家工资两年多,上个月刚续签了合同,最近她们那一片查的特别严所以很多公司都不走货了,然后开始大面积裁人,基本上每个部门只留下两个人,然后她们经理昨天说愿意留下的就先回家休息,等两个月看情况是否会好转,到时候再回来,但是没工资,没宿舍,没食堂。不愿意留下的就走,但是都会把这个月的工资发下来 ...
//www.110.com/ask/question-9650518.html-了解详情
我们的钱借给了小额贷款,他们的经理被经侦大队抓了,他们的账户被冻结了,我们找经侦大队,经侦大队不管,我们的钱谁来还、...
//www.110.com/ask/question-9559331.html-了解详情
员工转岗,但公司并未给我提供转岗选项,部门主管A口头说要解雇我,提出一个月工资补偿,由于入职超过两年半,按N+1应为三个月,故我不同意。 部门主管A让人事部经理B来和我谈。 B表示:并未开书面上的辞退信,你就死心吧,如果你坚持要找社保局仲裁,B也会和我死斗,还说出“让我继续上班,到时再随便找理由来 ...
//www.110.com/ask/question-9509013.html-了解详情
转岗,但公司并未给我提供转岗选项,部门主管A口头说要解雇我,提出一个月工资补偿,由于入职超过两年半,按N+1应为三个月,故我表示不同意。 部门主管A让人事部经理B来和我谈。 B表示:并未开书面上的辞退信,你就死心吧,如果你坚持要找社保局仲裁,B也会和我死斗,还说出“让我继续上班,到时再随便找理由来 ...
//www.110.com/ask/question-9505288.html-了解详情
我上班两个月了 经理不发工资怎么办?前提没有劳动合同...
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我是公司的股东之一,公司现亏损要解体,问我要承担多大的经济损失和法律责任...
//www.110.com/ask/question-7502881.html-了解详情
说是非法集资,可是最近公安说我妈妈客户多要被追究刑事责任,她只是一个业务员啊,她当了很久的小业务员公司还拖欠她工资,她上司假意表面上给他了投资经理这个位置但她从头到尾她都不知道公司高层的非法操作也从事普通业务员的工作,但是现在公安非说她不是一般的业务员要坐牢,如何辩护维权?希望有律师能来电帮助我们 ...
//www.110.com/ask/question-7430097.html-了解详情
说是非法集资,可是最近公安说我妈妈客户多要被追究刑事责任,她只是一个业务员啊,她当了很久的小业务员公司还拖欠她工资,她上司假意表面上给他了投资经理这个位置但她从头到尾她都不知道公司高层的非法操作也从事普通业务员的工作,但是现在公安非说她不是一般的业务员要坐牢,如何辩护维权?希望有律师能来电帮助我们 ...
//www.110.com/ask/question-7430027.html-了解详情
本人所在外企公司打算要撤资,人事经理说美国会赔偿,但总经理要接手这个公司,把自己不喜欢的人都裁掉,让美国赔钱,留下一部分人找我们 ...
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