我们公司的中国公司本部在上海，分公司在北京。结算全部通过上海公司进行，北京公司账面为零。现在公司经营不善破产清算关闭，北京员工会不会拿不到经济赔偿？如果中国不够资金赔偿，可以由总部赔偿吗？...
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。 2、设备是租的，无法变卖筹资。 3、需要赔偿给员工的经济补偿超出了公司剩余资金。公司资金不足以补偿员工的时候，会否影响相关股东或法人的个人资产？ 个员工之前因为个人原因不愿意签订劳动合同，这种情况怎么算经济补偿？ 5、这种因国家政策导致的结业情况，有没有一些扶持机制？因为假如不是环保政策问题，工厂 ...
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今天得到消息说，我所在部门， 要解散该部门，员工也会遣散。是部门全部员工遣散，今天相关领导以开会的形式跟我们说的，而我才来公司两个月，还在试用期内，已经签过三年的合同！这样我是否可以向公司要求经济赔偿？...
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公司搬迁，员工不愿意去，上方协商解除劳动合同，可有经济赔偿，赔偿金是按基本工资算还是平均工资...
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，是个家族企业，公司明明效益很好，却因为他们自己家族利益分配不成，现在让员工承担后果： 1、现在公司要裁员没有提前三个月通知我们，而是直接让我们自己辞职 2、公司的的明确态度是不支付我们经济赔偿，而是说公司经营状况不好要停产，高层表态说发通知函通知员工公司停产，让员工回去等通知，请问各位在大侠，一般 ...
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， 1、公司这种行为宣布程序是否合法（只开会口头表述，并未发文或邮件通知全体员工）？ 2、拖欠工资只能等到清算以后发吗，那要等多久？ 3、没有自动签离职单、取离职证明单的员工是否可以要求经济补偿金？...
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1.分厂订单减少，面临解散。2.厂方打算将员工分流到老厂，但老厂将由之前的合资企业转型为独资企业。3.分厂与老厂不在同一地点。4.若员工拒绝调入老厂，能否找到让厂方赔偿解除劳动合同的法律法规？厂方计划将人员调往老厂而不打算赔偿，合理吗？4.如果可以索赔，请问哪些员工可以获得经济赔偿？...
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全体员工通知，由于投资方撤资，公司倒闭！单位承诺：1/23日员工留意单位下发的通知，并确认寄回!员工可以得到 N 的赔偿金+ 一个月的补偿金，逾期不寄回的视为 ，不发放一个月的补偿金！我想请问一下： 1、公司这样赔偿合理吗？ 2、无固定期限合同的员工应该得到怎样的赔付？ 3、孕妇可以得到怎样的赔付？ ...
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我在东莞清溪一家印刷厂上班，因效益不好老板宣布解散，想咨询一下公司应当如何对所有员工进行赔偿，原本通知员工11月22日领取工资及赔偿，次日变更说11月22日-12月22日每天到公司刷卡报到，在此期间内发放及补偿员工工资，请问如此通知是否触犯劳动法。...
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请教，公司因经营不善，辞退员工。员工能得到哪些经济赔偿。补偿的每个月中五险一金和个税要不要扣除，公司全年无奖金。谢谢律师。请问，补偿金中拿到手的每月工资包括五险一金和个税吗？谢谢。补偿金个税要扣吗？我每月工资7900元。...
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