员工因其前任公司工作时造成的职业病（肺痨）向国家申请了提前退休，已获准。那与此同时员工与本公司签订的劳动合同（2015年2月10日止）是否还有效。现公司告之他因他身体情况，不能符合公司岗位要求，故终止劳动合同做法是否合法？员工不肯前来办理离职手续，认定是公司 ...
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是本地人 很多人给我说去了劳动局也没用，不知道我现在提出辞职是否合法？？感谢各位解答。现在公司我知道的有1个姑娘在10月份已经提出辞职 但是没拿到 ，我是否已经违背了劳动法，但是公司签订的劳动合同 我们员工自己根本没有，公司不给的，是不这样子就可以随意的更改我们的合同，或者我们去诉讼根本就是投诉无门 ...
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入职时签订了劳动合同，三个月的试用期，试用期期间辞职，公司以工作服为由扣除460元费用，但是签订合同时并没有说，而且工作服是后期发放给部分人的，每人两套 店面开业后，穿了几天，又不让穿了，改为穿正装。两套衣服只穿一套，离职时两套工作服都归还，公司还是以工作服为由扣除了费用。这样合法吗？我该怎样维护我的 ...
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双方都是独立自主、互惠互利的合法经营事业者，双方之间不存在任何的隶属关系， 乙方不具有代表甲方的行使权利，其员工不是甲方的员工，甲方对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。 1-3、本合同受中华人民共和国的约束和保护。 第二条：合同的确定、费用 2-1、甲方向乙方授予串珠技术 ...
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艘，船只均有雷达，卫星导航，卫星定位与电脑平衡系统等先进设备，保证您的生命安全。船上作业，无需下水，机器撒网，自动化操作。 因休渔期到来，公司所有船只 ，无任何技术性。 一般内地来的船员在一周内就能适应的船上工作，签订劳动合同，保证员工合法权益。报到当天，安排上岗。 不需要任何押金、只要身份证复印件， ...
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