我们公司的规定是一个自然年被三次书面警告就辞退·我是1,3,5月份收到了书面警告·但是我的合同期到4月30号，请问，不在一个合同期内的三次书面警告而辞退我·合理吗？5月一日我又续签了捞东合同...
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我从2012年9月1号在一家私立学校饭堂工作至今，期间学校没定劳动合同也没买保险，至今年2月18号学校以人手够为由直接辞退，没有任何补偿。请问我该找怎么办呢？...
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公司在重庆，我人在福建，是负责福建市场的，公司要求我去广州出差，由于家里有事没办法过去，已经跟公司说了，公司强硬要求过去，不过去，就找人来和我交接。...
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我在福州已经公司的员工2年多，现在公司在裁员 以这个为借口要求留下来的人做一个新的项目合同 不签订的人就要自己离开公司。本人因为新签订的合同远超过本人的工作承受范围完成不了项目还需要赔偿。请问这样不平等的合同合法吗？如果不签公司辞退我合法吗？...
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公司在重庆，我人在泉州，负责福建大润发系统。公司广州做活动，要求我过去支援，我家里有事不能过去，公司就叫人过来交接，变相的开除我，这个我要怎么维权？...
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个月，公司先做出了调职，因岗位工作时长增加很多，但工资却还是一样，而且没有加班费。我刚开始没同意调岗，但后来我还是同意了，但现在公司又做出更改要和我解除劳动合同，但要我填申请离职书，我现在不同意。公司这样和我解除劳动合同我是否要求工资赔付。能的话，应该是多少。...
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想咨询一下，我刚到1家公司上班有10几天了，但是没有签订试用期合约，1、如果个人提出辞职，公司应该给工资吗？ 2、如果是公司辞退，公司应该给工资吗？...
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本人在鹏翔公司上班，昨晚我与往常一样来到上班地点方被班长告知我已经被辞退了（我没有收到任何文件或者电话通知）要我马上离开，结果在我坐下来那一刻班长副班就对我动手了，（我有还手）、我想知道这是公司的过失还是我也犯法了。...
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在公司签订3年合同，合同上写明了岗位和薪酬，现在做了14个月，老板招了其他人过来顶岗了，说把工作交给他人来管，自己被架空，公司不安排工作，不辞退人。想问问，是否违反了劳动法？这名员工该如何处理？如何维护自己的权利？员工会有那些保障？...
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