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就因为请了2天假被辞退,但是本身就是小公司,所以今年老板说生意不好就没签合同,属于没有合同的工作关系!很不服气,就因为请了2天假,就辞退觉得本身就是有问题的,在这个公司工作了3个月了!能向他索要遣散费吗?告他的话,要凭证吗?...
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2006年7月进公司直到2008年2才跟签了合同交保险,合同到2011年12月底到期,也签了无固定期限,在职期间一直很优秀并没出错,前两天他们电话通知不用上班,还说由于路途原因有空再让补签辞退书。四月的保险他们也不给交,该得到哪些补偿?...
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、技术文档、客户名单和联系方式、行销计划、发展规划、财务资料、程序文件、公司档案等方面的内容。 (一)保密内容 1.甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道 ,乙方不得从事任何兼职工作,不得自做外单,在公司工作期内不得做任何求职事项,一经发现,公司有权辞退和不予发放工资并追究法律责任。 2.合同解除次日 ...
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员经理级的员老被解除合同,并给补偿,后发觉这样,公司要给太多的钱,所以后期公司不再直接提出辞退并给补偿,而要想通知其他手段,令大家自已提出辞职), 我们商讨,在公司发出组织图后才得知被调岗调职。 请问:1,这种情形,还可以拒绝接受新的工作岗位安排并提出辞职吗?2,如果自动辞职,还能向公司提出经济补偿 ...
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本人2010年12月在某深圳外资企业上班,因公司合并原由,只能辞退,想问工作时间为1提9个月,能得到多少合理的赔偿,有签定合法的劳动合同,合同还没到期,到2013年12月份...
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给我们买保险为理由,把我们一批人转到了一中介,不愿意的立刻辞退,从此以后我们就是跟中介签合同仍旧在公司工作,名曰劳务派遣。生活中有事情需要公司出具 2011年8月以后因为我们工资太少人心浮动,才跟正式工一起增加了400元,当时问过中介现在工资过少我们想提出增加怎么办,中介回答只要不少于济南市最低工资 ...
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单位一员工签定了三年劳动合同,在合同期内,因违反公司规章制度和业绩不达标,先决定对其换岗,三年的合同,需要换岗多长时间,如在换岗的岗位上仍表现不好,可否予以辞退,不给予经济补偿?...
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你好。想请问春节初一到初六不上班,用人公司能否无理由辞退是和劳务所签的合同。上班是12小时,早7点半到19点半,晚上19点半到早7点半,再休息一天,如此反复。如辞退能得到赔偿吗?谢谢...
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美国公司并购,2014年初代表处原法人代表兼总经理被辞退,留下我们下面两个干活的人维持日常工作。2015年底美国公司中国分公司欲接受代表处业务并将代表处注销,我们两个员工转劳动合同。但此时问题出现,原英国公司薪酬由工资奖金及福利待遇组成,奖金和福利占比三分之一以上,美国公司中国分公司不 ...
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公司做了8年多了,签订的无限期合同,因与员工吵架,部门领导就不让干了,辞退表部门领导都签字了,可手续到了总经理那说不行,要么继续干,要么自愿离职,不想干了,能得到赔偿吗。...
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