后赔偿金，以及劳动合同问题。 悬赏分：20 - 离问题结束还有 14 天 14 小时 1，本人07年7月到单位工作，10月签订协议。之后到09年3月才 为违约，离职要向公司一次返还安家费及各项培训费。请问我是返还全部安家费，还是返还未履行的三年的安家费。 劳动合同违约责任部分如下： a.甲方违反本合同 ...
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劳动合同补充协议》 根据甲乙双方签订的哈尔滨高开区制定的《劳动合同》，特作如下补充： 一、甲方：哈尔滨xxxx有限公司是一家国家级高新技术企业，所研发、生产、 。违约金赔偿数额按协议第二项约计算。 七、乙方承诺遵守并执行甲方与2011年1月24日公布的哈x发【2011】003号《公司保密制度》。 八、 ...
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业者，双方之间不存在任何隶属投资，承包关系，乙方不具有代表甲方行使权力。甲方对乙方及乙方员工的劳动关系及行为不承担任何责任。 第二条 保密条款 乙方在本 后，与甲方签订加工合同，并于签订之日向乙方支付总加工款项的50%作为预付款，乙方提供的成品经甲方验收后财务核实立即付款。 第五条 物流费用 一、 ...
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本人和用人单位签订了为期了一年的合同，时间是：2009年7月3日起到2010年7月2日止，但是在劳动合同里还有一项终止解除劳动合同的条件：1 困难的；5乙方提出解除劳动合同的，应提前30天书面通知另一方，因乙方不向甲方提前一个月书面辞职，甲方扣除乙方一个月的工资。本人于7月13日与老板发生不愉快。于 ...
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后一次性发放给乙方）！ 第三条：合同期满后，如乙方愿意继续为甲方工作，双方另行签订协议！如乙方提出辞职，则必须至少再为甲方工作五个月，并在此期间， 若有争议，应协商解决，若协商未能解决，应按《中国共产党合同法》的规定，向甲方所在地人民法院提起诉讼！ 第十条：本合同与合同规章制度一式两份，双方各执一份， ...
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后一次性发放给乙方）！ 第三条：合同期满后，如乙方愿意继续为甲方工作，双方另行签订协议！如乙方提出辞职，则必须至少再为甲方工作五个月，并在此期间， 若有争议，应协商解决，若协商未能解决，应按《中国共产党合同法》的规定，向甲方所在地人民法院提起诉讼！ 第十条：本合同与合同规章制度一式两份，双方各执一份， ...
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谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守。 。 第一条 停薪留职期限从2012年12月31日至退休为止 。 第二条 停薪留职期间，甲方保留乙方的人事关系， ，如乙方因故丧失劳动能力，不改变此合同约定事项。 第九条 本合同在履行期间，合同条款如与法律有抵触，依法调整。 第十条 本合同自签订之日起 ...
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谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守。 。 第一条 停薪留职期限从2012年12月31日至退休为止 。 第二条 停薪留职期间，甲方保留乙方的人事关系， ，如乙方因故丧失劳动能力，不改变此合同约定事项。 第九条 本合同在履行期间，合同条款如与法律有抵触，依法调整。 第十条 本合同自签订之日起 ...
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我与单位签订劳动合同的时候也签署了一份保密协议，规定双方解除劳动合同后，甲方对乙方竞业限制期保守商业秘密予以保密补贴（期限2年），甲方按月 认为我掌握的公司资料等信息已经不足以威胁公司等原因，单位决定终止给我的保密津贴。请问用人单位有权利提起终止保密协议吗？？请问是否有相关法律条文等对这一点进行说明的 ...
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还不了解，准确率不清楚） 4、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方与甲方签了合同，甲方按签合同时支付50%工资给乙方， 乙方再开始工作任务，完成稿件 致使已签订的合同无法履行，经当事人 协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除(兼职聘用合同)的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作 时间每满一年发给 ...
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