2011年毕业，2010年11月份与某单位签了三方协议，2011年3月按时报到了，7月签订劳动合同，11月份离职解除了劳动合同，但是要解除三方协议须交2000违约金（协议中有写），这合理吗？...
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我劳动合同到期已经半年了 现在不想干了 我直接离开了 按他公司规定我旷工3天 予已开除并对其处罚600元罚款 但是现在他道现在还没有发我5月份工资 并且连6月份也不想给发了 现在那个公司给我打电话说你要是还不来我们就已旷工一天200元 上不封顶的来吓唬我让我回去工作 我改怎么办 特地来咨询 ...
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您好，我是2020年5月份来的公司只签了一年得合同，现在合同过期4个月了，并且公司不景气，也在裁员中，领导为难我，我要走不给我补偿，这个问题正常吗？是不是应该给予我补偿呢？...
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8月上班到19号辞职，但是公司在8月份就没有给买社保了？请问他违反了劳动法吗...
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的时候与工厂签订2年的劳动合同。合同上标明押押金3600元为全国保证金。之后工作时工厂也不按时发放，时常拖延不发，今年年初工厂又2-3个月不发工资，一直到5月份才发放一个月的工资，押了1个半月的工资。到8月中的时候，我弟弟工作的时候把右手弄伤了，去医院缝合了4针，手受伤后2-3天我弟弟向厂里提出辞职 ...
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我是2006年11月20号在该公司上班，2007年3月份签订劳动合同，合同期满后就没有续签了直至到今天，我想辞职，交了辞职就可以马上离开吗？ 在没有签订合同的时间了有补偿吗？...
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在公司工作的,有考勤记录的),请问合理合法吗?如何维权,谢谢!公司规章制度中规定了每年两次发放奖金的月份和相应的考核周期. 但公司规定只发放给支付日仍在职的员工....
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我于2010年与单位签订合同，单位拖欠2011年3月份工资至今未给，我现在想立刻辞职，但未提前交辞职报表，请问我能否讨要2011年3月和2012年1月的工资？...
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。 7. 由于本公司为专业型技术公司，参保员工离开公司一年内不得从事竞争行业。 8. 离职员工从离开公司之日起一年时间取回工作保证金，如违返第6、7条， ...
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公司要我签一份在公司工作三年的承诺书，如果我工作不满三年就要返还公司支付的奖金及福利并且要赔偿损失，这样是否合理因为刚刚来公司时好多东西得学，公司确实也培训了。我想知道是不是我随时可以提前一个月份离职...
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