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合同事情,但是现在我工资发放就是按照公司合同来进行发放,还有扣除工资,都是按照合同来进行执行,还有当时进公司时面试时就说好工作半年公司给予缴纳 扣除,核发都是按照合同来执行,而且现在公司已经拖欠两个月工资没有发,我现在还在公司上班,我怎么来通过正确途径解决现状,如何取得我应有福利? ...
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前提下与中心员工签订劳动合同》 4、全面熟悉中心经营理念:背靠政府,面向企业。明确中心与公司互动关系公司支撑中心,中心拉动公司经营方针。 现象,由中心理事会完可按照个人出勤率、贡献大小在中心利润内提取奖励效益工资2000.00-10000.00元。 七、每月考核指标: 1、每月咨询服务单位不得低于 ...
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