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劳动关系,对完成本单位的工作任务造成影响,经甲方提出,拒不改正的; 6、员工手册中规定的辞退、开除、除名等强制性解除合同条款; 7、乙方以欺诈、胁迫的 乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的; 3、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期间内的; 4、乙方在法定孕期、产假和 ...
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