两次劳动合同，2009.06.10-2011.06.30和2011.07.01-2014.06.30，今年2014.06.04跟公司签订了第三次合同2014.07.01-2015.06.30.2014.06.19我才知道我可以和公司签订无固定期限劳动合同，我现在还可以要求公司签订无固定期限劳动合同 ...
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以公司不补交社保为由被迫单方面解除了劳动合同，还可以要求公司补给我加班费吗？公司一直只发了星期日的加班费，而其它8小时以外的加班时间及星期六加班时间都 只注明了正常工作天数为21.75天。也有的是26天，正常工作小时是174和208小时。正常工作时间的工资都是3500，另外还有就是休息日（星期天的加班 ...
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我2009年12月份到煤矿工作，公司从2012年和我填了5年合同，2016年公司要终止合同。问我如何和公司终止合同。我今年54岁，问公司可以解除我合同吗，另2010，2011年没有和我填合同，保险没有交，我该怎样和公司办理...
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工资2000，转正后3000，现在已经是9月10号了，我觉得公司的发展前景不好，提出辞职，我可以要求公司给我支付3个月的双倍工资吗？就是除了我正常3* 吗？ 我知道我这样做看上去很过分，可我看了一下劳动法和上网咨询了一些律师和网友，他们都是认同的，而且劳动法也有这样的规定，所以，在此，再次请求大家的 ...
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我因为在外出工作途中偶遇19年没有见面的同学小聚一下（半天），后被公司知道，就因为这事情被公司开除。但公司只补给我当月工资和当月业绩提成，介与这样我可以向公司要求其他的补偿吗？公司也没有什么明确规定什么制度，也没有签什么劳动合同，我们公司本来就是一个外贸 ...
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工作为由，要我留下来交接工作，工作没有交接完就不给我签离职单，意味着我将拿不到工资和离职证明，在没有合同期间工资是怎么算的，是两倍的工资吗？， 的吗？帮我列出来下，急啊。我刚进公司的第一年2004.6.28-2005.6.28，公司没有给我买保险，我可以要求公司补给我吗？ 有法律条款支持吗？谢谢了。...
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，我签了合同接着工作到第七个月辞职，请问我可以要第四个月以前的赔偿吗?我是2012年10月23日进公司工作，工作到2013年3月1日公司才跟我 我还可以要求公司对2013年3月1日之前的赔偿吗?我手上有厂牌，发工资的银行记录和劳动合同(合同期2013年3月1日至2014年3月1日)，如果我申请劳动仲裁 ...
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我和公司签了两年合同，现在两份合同都在公司手上，我也不清楚合同上对于违约金额的规定，肯定不少于八千，合同的意思是只要提前离职就要赔公司八千块钱，我的保险也没上，公司在合同里加了一条我自愿放弃。我现在不想干了，一定要解除劳动合同才能签下一份的新合同吗...
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合并,法人代表换了,如本人不想续签是否可以得到赔偿.我公司现在要和另外2家公司合并,公司名称和法人代表都要更换,现公司和我们说合同不影响不需要重签继续 履行.本人不准备在这家新成立的公司上班是否可以等到赔偿? 我们这里有些厂更换名称后就和员工重签合同,如员工愿意留下的可以和新公司签合同,不愿意的则可以 ...
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日期是从2005年4月开始计算，（但实际入职是2002年10月，2004年我在公司也加入了工会，并且有工会证书，本人是管理层，2010年工资调整时也打印了 要求公司更正合同的入职日期吗； 2.如果公司不承认，且不更正，合法吗；假设我能提供相关的物证和认证可以要求公司更正吗，这样的情况法律会支持吗； 3 ...
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