你好，我刚生完小孩回来上班，原来我是主管级工作，公司给我调岗位做其它普能职员的工作，但我不想去，怎么办？...
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，该员工因工资问题有抵触情绪，有机器需其去维修时，故意不去。后来公司就决定以该员工工作态度怠慢，不服从工作安排，影响生产为由辞退他。请问这种情况，我公司能直接解雇该员工而不付赔偿金么？...
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您好，我被公司辞退了，理由是不服从领导，在公司工作一年半了，也没有和公司签合同，公司在没有提前通知的情况下辞退我，说你可以走法律途径，我想知道，如果申请劳动仲裁维权，可以要到补偿金么？...
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需要赔偿吗？另外签订的劳动合同9月份已过期，公司没有要求我们续签，合同有一项粗体加黑的规定注明了：公司有权调整乙方（员工）的工作岗位，乙方应当服从。这种情况是不是代表即使公司辞退我也不需要赔偿了...
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