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,其中过二年;三年;五年合同,最后一次合同本月三十一号到期,算起来有十年十个月了,现公司固定期限合同,这样做公司合法吗?我该怎样对待这个问题?陪尝该是怎样的? 另外,公司会找员工协啇一年补尝一个月资,此后留用算新进员工; 像我这个情况,是 ...
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