一个月的理由支付我基本工资3000元，当时我也坦然接受了。等到第二个月发放工资的时候，他已公司没有业务为理由，依然发放给我基本工资3000元。说要打算在中国注册 了。他的态度是让我先等等，等到他下次来的时候再解决这个事情。我在这个公司工作了已经有一年半的时间了。一直以来公司就给我发放基本工资没有把奖金 ...
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我是09年应界毕业生，09年07月01日参加工作，09年10月12日递辞职书，辞职理由是根据劳动法第八十二条，公司不肯支付应当支付的二倍工资 有工作证、工作服等证据。我要求公司支付八月九月及十月的又倍工资、辞职补偿（半个月）、补交社保。这样的诉讼胜率有多大。另外公司其他员工均未在法定期限内签劳动合同， ...
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，从2012年10月工作至今，七年半多，找人事经理协商，不给补贴，说公司没有规定，既然我不想离职，不办辞职手续，就不裁我。 我有拍照部门发给人事部 打印和拍照，有之前当文员时的银行转账记录几张工资单，还有2019年5个月份的签名拿工资的工资表拍照，有交社保但断断续续，去年2019年8月份已经断缴了。 ...
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