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前面佛山市 安全检查说公司存在三合一现像,不让住人,所以公司出通知说每人每月补150元,通知己出,过一个星期老板回来就说哪个通知无效,公司也不按原先承诺的每个月补偿了请问公司这样可以吗,之前在公司吃住都是免费的,现在住外面也没有补偿了,是不是存在变像降工资的情况,请律师们都我解答一下,多谢...
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,,客户没给足我货款,但是客户有回扣1400元在我司,没回给客户。现在公司说要把2385元全部算扣我的,1400元不回给客户也不用来抵扣客户未给我2385中的部分货款,请问公司这样合理吗??我该怎么来捍卫自己的权利呢?? 请帮忙!!谢谢!!...
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您好!我在一家公司上班了一个星期.因公司原因工作另有按排,却以试用期间不能胜任工作为由将我辞退,并且没有任何证明,并且我上岗前只交接了两天就顶下了工作并且完成的很好.请问公司这样合理吗?我有权申请继续劳动关系吗?...
//www.110.com/ask/question-1179162.html-了解详情
所有的社保都在武汉市缴纳,是2012年入职,2015年11月生宝宝,产假期间公司每个月支付我基本工资扣除社保后还有1300元左右,2016年3月产假结束上班, ,公司人事说如果现在辞职,生育津贴的差额就不发放,请问公司这样合法么?我们人事告诉我说我的生育津贴社保局已经审批下来,但是到我手里还要三个月 ...
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律师您好!我公司是生产汽车的,公司的停车场以前是所有员工都可以停车的,自2017年1月起,公司规定买本公司品牌车的员工才允许进停车场停车,开其它品牌车的员工一律不准进场,请问公司这样是合法的吗?...
//www.110.com/ask/question-10301162.html-了解详情
公司每月15号发放工资,因公司听他人说“我15号拿了工资就自动离职”15号全公司的人都发了,就我和我的一个同事现在16号还没有发工资。请问公司这样,员工怎样维护自己的合法权利...
//www.110.com/ask/question-859480.html-了解详情
加班去车间干活,因为星期天本来都是正常休息的,外加家里有事,所以就说了去不了,结果星期一公司要求我写检讨书,并要扣我钱,你们说这个合理吗早上,总经理还让我下午办离职报告,请问我在公司了4年就这样被辞退,公司应该补贴我几个月工资....刚刚总经办的助理说,他们想准备把我调到公司 ...
//www.110.com/ask/question-7148086.html-了解详情
公司搬到青州去,我们这些老员工一个不用。26号晚上我们工作完以后 公司派人来现场结算工资,条件是签离职协议书,不签不发,我们没办法50多个工人都签了,请问公司这样对不对,公司应不应该给我们补赏。...
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我是2014年12月收到的交房电话通知,当时水管没有接通。2015年3月30日去领钥匙。热力公司要求交纳15年的4个半月取暖费(贾家营小区供暖期是1月开始供暖),请问这笔钱我需要交纳吗?如果不交,热力公司要有相应的滞纳金,请问他们这样合理吗?...
//www.110.com/ask/question-9690797.html-了解详情
手续,由于时间的问题当天财务给我的数据没有及时录入,之后我调休了2天,再回到公司时,被告知由于我的数据没有及时录入提供给财务,给公司带来了严重的损失,公司与我解除了劳动合同,并且通报公司请问这种情况下我该怎么...
//www.110.com/ask/question-3001252.html-了解详情
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