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我是一名
企业
保洁领班,我的下属偷东西,公司以我应该负责为由把我也开除了
我是一名保洁公司领班,现在被公司派至某知名欧美
企业
实地上班,在我进入这个欧美
企业
3个月之余,尽职做好本职工作,在此期间,由于缺少
员工
,故介绍另 跟随过我上班的
员工
来此上班当清洁工,上了一个月 ,该
员工
由于偷拿欧美公司东西被
罚款
开除,现在欧美公司以此我是她领导,她偷东西我应该负责为由也把我开除了,请问, ...
//www.110.com/ask/question-225362.html-
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我公司的考勤制度是否合法?有多少处不合法之处?不合法之处国家怎么规定的?(我们是...
管理是
企业
人力资源管理的一项基本工作,关系到
企业
的经济效益和每位
员工
的切身利益。公司各部门各级
员工
均要遵守本管理办法的相关条款。 第五条 公司的考勤工作由人力 将《考勤统计表》统计完整、无误后交至人力资源部,逾期1天者
罚款
5元,以此类推。 第九条
员工
不按时上、下班,迟到、早退按以下标准扣罚: (一) ...
//www.110.com/ask/question-209809.html-
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