怀孕两个月，现在想休假一年2014.8.26-2015.8.26，请问休假期间社保公司缴纳还是个人？工资怎么结算？...
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有个员工怀孕7个月了，要提前休一个月假，这时的工资和哺乳期间的工资怎么发放！谢谢...
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超过30分钟罚款50元； 第十条 员工旷工，除扣发当日工资外，将给予如下处理： 员工在职期间，未经批准擅自休假或以任何理由拒不出勤者，视为旷工。旷工按 全体员工。 （二）具体事项 （1）凡公司正式转正满半年的女性员工证实已怀孕者，应及时向人力资源部报告，以便公司整体的统筹安排。女性员工分娩可享受90 ...
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