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一家企业上班接近一年,工作刚转证后,由于调换了领导,新的领导把开除换上新的的人。公司并没有范违纪的事情。现在公司把工资结算清楚给了,但也只是按个人工作时间的工资。还有有一些费用报销,公司一直没有给报,请给与帮助,该如何索取应得的钱...
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商场的) 点击修改此咨询 问 题: 第四条 考勤管理企业人力资源管理的一项基本工作,关系到企业的经济效益和每位员工的切身利益。公司各部门各级员工均要 按擅自离岗处理,罚款50元。 (4)为了避免迟到嫌疑,任何人不得以电话形式上班时向上级主管请临时性小时事假,部门经理无权批准,如有特殊情况需报人力 ...
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