下班回公司所租用的宿舍，在宿舍门口被宿舍老板的狗所咬伤，公司不予处理此事，找宿舍老板要求经济赔偿，扬言要打人，想咨询解决此事的途径，是否可以算是工伤？是否可以劳动仲裁？...
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具体工作做，所以公司在6月29日提出与我解除劳动合同。请问我可以申请哪些赔偿？ 第二，公司同岗位的其他同事基本都有交住房公积金，但我一直没有，我也向公司提过申请但都没有回复。现在我能不能要求把这部分补上？ 第三，公司没有提前告知解除，是否需要再补偿一个月工资？请您抽空给予解答，急寻。谢谢。...
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保安组长，（24小时轮班那种）在2015年12月31号公司晚上举行跨年晚会，当日本休息，但保安队长要求全员参加，于当晚喝酒完因陈某于在职人员发生冲突并 期间逃离，无赔偿任何费用）请问我这样是否属于轻伤？因陈某逃离，公司只支付手术费用，昨天公司打电话叫我进去上班，因手手指功能受限，我是否可以去做工伤鉴定 ...
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在单位的派遣下到第三方那出了事故，摔伤后胸椎骨折，现在我们公司和第三方斗气，要求第三方先赔偿再报工伤，但第三方不愿意私了，我们现在只能走法律程序，问题 营养费，康复费，精神损失费等等，部分项目与工伤赔偿项目重复，如果走法律程序后，我们是否可以报工伤得到重复项目的赔偿？ 目前我们是先走工伤，还是先走法律 ...
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就是只有口头上的，这样的情况下，在做事的时候受伤算工伤吗？如果要雇主赔偿是否可以？如果要做工伤鉴定，又没有具备与用人单位存在劳动关系的证明材料！这样该怎么办 平时工资都是直接发现金的，没有工资卡，也没有劳动合同。 （4）老板有个公司，原来他是法人代表，现在好像转到他弟弟名下了，这样是该起诉个人还是公司 ...
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工伤及职业病均已鉴定，但公司还未进行赔付，因赔偿金额与实际收入相差较大，后公司发通知要求我三日之内必须回公司报道上班，请我现在是否可以提出离职并解除劳动关系...
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工伤及职业病均已鉴定，但公司还未进行赔付，因赔偿金额与实际收入相差较大，后公司发通知要求我三日之内必须回公司报道上班，请我现在是否可以提出离职并解除劳动关系...
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左眼相对来说好点，伤害较轻，目前右眼处于观察阶段，但是医生也无法给出明确答案是否造成残疾，目前母亲请假在院照看，但是由于工作也无法离开岗位太久，父亲公司是否有责任请护工照看，母亲请假造成的损失是否可以要求补助，另外后期如果导致右眼残疾，我们应该怎么样申请赔偿，如何维护我们自身的权益？...
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二审已经出来维持原判。因为没有单位申请工伤认定，本人想去申请已经过了时间所以没有依据被驳回。但是当时受伤后公司向太平洋保险申请了人身意外险，申请书上有公司写的事故经过是在工作时受伤后入院治疗 并盖章。 这是否可以成为要求工伤赔偿的依据。 如果不能应该以什么方法提出赔偿？...
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我06年3月入厂，.做柔曲工作，08年2月出了工伤后做勤杂工直至今年九月十九号又让我干柔曲工作，由于操作不熟造成次品公司要求赔偿六千，我拒绝赔偿，现被停工在家二十天了，我该如何处理，如果辞职是否可以要求拿补尝金...
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