我在2014年10月17日在单位发生工伤了.2015年11月坚定工伤十级伤残，请问，公司能赔付我多少钱，按什么标准赔付我，...
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我在2014年10月17日在单位发生工伤了.2015年11月坚定工伤十级伤残，请问，公司能赔付我多少钱，按什么标准赔付我，...
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年出差时在若尔盖车祸受伤至残，已经通过了工伤认定和伤残鉴定，经鉴定为捌级伤残，车祸受伤后公司曾支付28400的伤残补助，之后继续在公司工作，于2013年 中旬离职，离职后我向公司提出了伤残赔付，现咨询以下问题：一是像我这种情况执行2013年的标准还是2014年的标准？具体标准是多少？二是公司提出只负责 ...
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到期，工伤赔付工伤8级，已赔付一次性伤残补助金。现合同到期，用人单位不续签，解除劳动合同。劳务派遣公司找用人单位协商，说从签合同之日算起，一年赔一个月， 赔5个月的本人工资（本人工资低于当地最低标准）。因发生工伤时是交通事故，故派遣公司说后续医疗费应由肇事方在实际发生时赔付，不属于他们赔偿。这对吗？我 ...
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我在珠海工厂上班发生工伤事故，评定为十级伤残，工伤休假九个月，其间公司按我前十二个月平均工资标准5000元发放，但是社保赔付的一次性伤残补助金只有两万三千多，不是应该赔我7个月的工资三万五千元，作为一次性伤残补助金吗？后来我去仲裁找法律援助他说过了两年实效，仲裁不了，但是我还在那 ...
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无法找到肇事人，根据上述法律规定，我与我的老板宇承建筑公司开始了漫长的工伤赔付官司。 先是艰难的协商。因与公司未签劳动合同，但存在事实劳动关系， 工作人员一道持合同到成都鉴定。奇怪的事情又出现了，鉴定中心笔迹鉴定收费标准明码标价2200元/项，中心工作人员却开口向我要价12000元，并且要求我提供宇 ...
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公司些什么， 3，我如果辞职公司给我的补助33个月的工资，是什么标准。 让我签的这份协议有问题吗？ 协议内容：甲方：公司 乙方本人 1工伤 补200 一次性伤残补助金和捞鉴费16712 合计甲方支付乙方--元 2乙方对上述待遇的种类和金额均无异议，本协议生效并履行完毕后，乙方确认完成全部的工伤赔付责任 ...
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公司途中，下车脚踩空，左腿髌骨粉碎性骨折。公司未做工伤认定，我个人在2010年12月20日申请了工伤认定。结果现在还没出来，因工作地点离家很远， 。 请问如果我现在辞职，等工伤认定结果及伤残级别出来后，我还可以按照国家规定根据伤残级别赔付的一次性伤残赔偿金和一次性伤残就业补助金标准向公司要求赔偿吗？...
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在公司工作期间发生工伤，肱骨骨折，做的骨折内固定术，工伤认定已经下来，已经申请了劳动能力鉴定，鉴定为9级伤残，现要离职，公司这边说按照河北省工伤赔偿标准，只给一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 ，并不赔付一次性伤残补助金，请问公司这样做合法么？...
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我是否可以解除合同获得一次性伤残补助，如果公司不同意解除合同我是否可以诉讼解除合同；3、我在这个公司就上了半个月班就出工伤了还没交社保，我的停工留薪期工资和伤残补助是按我的月平均工资还是公司的最低工资标准计算；4、如果公司不给予正常赔付，我是否可以通过司法诉讼得到应有赔偿。 ...
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