公司以个人提出解除劳动合同为由，不能领取失业保险金；且支付的就业补助金不是以发生工伤时的工资为基数标准。 3、在工伤鉴定期间免职降薪，是否可以提出赔偿？ 4、公司扣押我近一年来工作中的绩效工资和任职抵押金不予退还。其中任职抵押金是在提出解除劳动合同之后，扣除其它工程兑现奖金的款项 ...
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爸爸今年44岁，8月20号在上海工地上上班时受伤，鉴定结果为九级工伤，老板说买的社保，全部是保险公司赔偿，他只给一万，作为第二次手术的费用， 平均工资】这样对吗？还有什么是用人单位赔偿的？另外受伤期间工资照常发，这个钱是保险公司给还是用人单位？受伤期间的标准是什么样的？住院日期到出院吗？还是其他的标准 ...
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（取固定钢板及螺钉）住院8天；11月左右进行了工伤鉴定，结果为9级，工伤住院期间的护理费及休息期间的工资公司已支付，但无住院伙食补助，我以前的单位被现在 （工伤基金已支付），合同解除时我还能得到哪些赔偿，标准是多少？ 另外，现在走路时仍稍有点跛，也有点性天气，近段时间还在作银针治疗，产生的相关治疗费还 ...
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您好，我是因工伤左脸缝了七针，很难看的一个疤，等拆线了以后我有权要求厂方支付所有的整容费用吗？以及在此期间的营养费厂方该按什么样的标准支付？我们厂是每天加班三个钟，每个礼拜休一天，请问我工伤期间厂方该支付我的工资是基本工资还是基本工资+加班费+津贴？...
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，敬请各位律师帮助。 1：用人单位前期已将医疗费用支付，并且也承认这是工伤。 2：按照律师的建议，我们去了两家医疗鉴定机构进行伤残级别的 进行计算：3000（统筹地区的平均工资）×11个月（7一次性伤残补助金+2一次性工伤医疗补助金+2一次性伤残就业补助金）。 其次：工伤期间的误工费是否应该得到赔偿， ...
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，敬请各位律师帮助。 1：用人单位前期已将医疗费用支付，并且也承认这是工伤。 2：按照律师的建议，我们去了两家医疗鉴定机构进行伤残级别的 进行计算：3000（统筹地区的平均工资）×11个月（7一次性伤残补助金+2一次性工伤医疗补助金+2一次性伤残就业补助金）。 其次：工伤期间的误工费是否应该得到赔偿， ...
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能上班。如今公司只愿意支付1600元/月的工资，而在工伤前的月工资是2800元。我爸爸是买了保险的。我想问的是，停工留薪期间的工资是由保险公司赔付还是由工作单位赔付，赔付的标准是怎样的？ 希望你们能给予解答，谢谢。...
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升到100元/天，现在该单位要求按基本工资1100元/月赔给我们，我们觉得不合理，该怎么处理？2、院期间护理费标准是多少？由于我们是由我母亲亲自照顾我爸的，即家属护理，那么这个护理费怎么计算？是否按照当时的一般护理费计算？还是只是按我妈工作的工资支付？如果这样的话，我妈的工资比正常 ...
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何x家属赶到，老板林x、李XX向其家属表示包治好，并全额支付住院期间的工资和奖金，没有提及其他工伤赔偿等事项，当时由于事故刚刚发生，其家属只表示先以治疗为主。 老板林x向其家属所承诺及现在的态度和何x年龄、身体恢复后状况，工伤九级，现要求老板林x给予工伤赔偿，要点：和解，赔偿标准, 赔偿多少及其明细？...
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我爸在公司上班，工伤鉴定为九级。社保办支付的一次性伤残补助金是九个月的本人在公司期间的工资还是长兴地区的职工平均工资？其次如果解除劳动合同了，一次性医疗补助金和再就业补助金长兴地区的标准是什么？是否由所在公司支付？...
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