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我想咨询一下,我父亲是老企业伤残职工,当时鉴定为四级伤残,请问四级伤残职工(伤残鉴定以后)除伤残津贴外,是否能享受在岗职工的福利待遇?...
//www.110.com/ask/question-3450791.html-了解详情
患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。《原工资是指的什么工资。》我们单位规定:工伤假。员工因工负伤,可持本人单位事故报告,企业指定医院诊断书和安监部门批准意见,申请休工伤假。因工负伤休息的员工。执行原岗位工资, ...
//www.110.com/ask/question-2731846.html-了解详情
年前破产后,被他们单位收购,后又派他们单位中层担任我单位主要领导以及独立法人,本单位的领导的福利待遇已经工资保险还有劳动关系也不在本单位,是在收购我们的单位发放!但是我们这些员工却不是一样的薪资及福利待遇!在事实上以及法律上我们就是两个独立的企业! 像这样的情况我是不是在得到本单位及劳动 ...
//www.110.com/ask/question-577858.html-了解详情
一私企上班,去年和企业签订了一份承包合同,承包一个产品的生产任务。我的工作时间和福利待遇企业员工一样。今年由于工作忙,企业让我自己找了个工人,和我一起做。企业没有给他办理入厂手续,工资让我从厂里拿后再分给他。今天中午下班回家的路上他骑摩托车撞了一辆小轿车,自己伤的 ...
//www.110.com/ask/question-2033520.html-了解详情
请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!我在一私企上班,去年和企业签订了一份承包合同,承包一个产品的生产任务。我的工作时间和福利待遇企业员工一样。今年由于工作忙,企业让我自己找了个工人,和我一起做。企业没有给他办理入厂手续,工资让我从厂里拿后再 ...
//www.110.com/ask/question-2031691.html-了解详情
我同事是一名企业职工,2003年1月的一个下午,在工作期间开摩托车不小心被摔成重伤,造成三级残废。因没有驾驶证,社保局不认定是工伤,本单位就承担了全部医药费。以后,工资、福利也还是全额照发了。就在2010年,单位的每位员工都需要签订绩效合约,并下发了绩效工资(绩效工资占工资总额的 ...
//www.110.com/ask/question-798024.html-了解详情
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