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公司上班快7年了,期间签了3次合同,16年时候负了工伤,17底合同到期公司不给续签解除劳动合同,应该怎么办?能得到什么补偿?...
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多发性骨折,先是深圳住院,然后听从公司建议回到家乡惠州治疗(家里人好照顾)。到9月份回来一边上班,一边进行工伤鉴定,理赔时候并没有说解除劳动合同 治疗医药费用社保不报销,而且深圳住院部分医药费用也没报销,其实劳动合同4月份已经到期了。现在公司支付没有报销医药费用(治疗费用是从公司 ...
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突然扭伤了,下班时发现右脚脚踝处肿了。 洗脚时候发生很肿了,当时一个一个老工人也看见了,问他脚是不是去看看 ,他说应该去看看,然后 六周 医生说脚伤虽然好了但是发病率高,不能那样上班了,现在请假条到期了,公司开除很气愤,事情基本就是这样 现在找长方厂子不承认工伤,连 ...
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9月7日才能到期,又不想失去b公司机会。所以7号以前b公司内就由朋友给请假。 9月1日晚a公司上班时候就出现了工伤, 1.这种情况还可以报到工伤吗?(a公司现在说报不到) 2.当时住院治疗费用约9300元,这个费用应当谁负担。(公司负担三分之一) 公司负那些法律责任? 4.本人担 ...
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扭伤,送到医院检查为腰间盘突出,但当时只是报了工伤,报销了医疗费.2010年3月份时候公司院内,由于积雪多,路滑又一次将腰扭伤,到医院检查后还和05 不上班情况下只开六个月工资,并解除劳动合同".想请问: 1.合同未到期情况下,公司有权与解除劳动合同吗?如果解除合同按照法 律 ...
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公司合同是到2010年二月份到期,之后公司也没有续签,由于受伤公司一直安排妹妹住公司里面,公司一直没有给提出工伤认定,我们于2010年11月自己提出了工伤 家人知道后,去找公司理论,想回辞职报告,但是公司不肯。但是家人一再要求下副经理同意我们看,我们也趁这个时候让妹妹把辞职日期改到 ...
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可以动弹→治疗→脚面可以微微抬起→康复训练→目前也仅仅只是略微能动,并且经常疼痛,尤其是变天时候,并且行走姿势异常,最多只能走一两百米路程。) 问题1:劳动合约也面临着结束。那么如果公司合约到期时提出不再续签,作为而言,是否只有被动接受?并且,停工留薪期间,由于日方人员三番四次 ...
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你好,公司受伤,公司没有申请工伤,自己申请工伤,但现在7月底合同就到期了,但工伤认定下来8月底,如果到时候认定了工伤,又离职了,会影响工伤赔偿吗?...
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人也不是同一个人。而且他们至今任凭,也没有把我们签字任何东西给手,这是不是欺骗?到3月27号就是公司整整15年了,回想这15年来, 5号就是房子抵押到期了,假如老板娘还不愿按时还债,房子就将不保了,家庭将怎么办?压力和身体还能顶撑到什么时候不要从我家21楼阳台上 ...
//www.110.com/ask/question-2306363.html-了解详情
人也不是同一个人。而且他们至今任凭,也没有把我们签字任何东西给手,这是不是欺骗?到3月27号就是公司整整15年了,回想这15年来, 5号就是房子抵押到期了,假如老板娘还不愿按时还债,房子就将不保了,家庭将怎么办?压力和身体还能顶撑到什么时候不要从我家21楼阳台上 ...
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