断，不能接回去。而那间公司之前也有三个工人发生同样意外，而这公司有违反劳动法，工作时间超出十二个小时，没有加倍的加班费，法定假日也上班，而且没有有薪假期。如果 ？请给我一点专业意见，我不是贪钱，只是想拿回自己应得到的赔偿，请大家帮帮我！！！ 那间公司是在广东开平我没签劳动合同啊，而且去哪里鉴定伤残等级 ...
//www.110.com/ask/question-8715.html-了解详情
，谢谢！ 我于今天5月14日入职，公司未与我签订劳动合同，也没有什么手续(至少没有任何证据在我手上)，说的试用期是三个月，8月20号我去与他谈工资，他却 做了，但是也不想那么轻松的走，公司不给签合同是得付我双倍工资吧？没买社保或是有没有违反其他劳动法呢？我要做何取证才可以告到公司，谢谢…… 备注：公司 ...
//www.110.com/ask/question-1192895.html-了解详情
谢谢你给我的指导，但老板工商热照没有，给员工社保、工伤保险什么都没有买，劳动合同也没有签，但工资两个月才发1次，是不是违反了劳动法的规定呢、、、？...
//www.110.com/ask/question-3068301.html-了解详情
，谢谢！ 我于今天5月14日入职，公司未与我签订劳动合同，也没有什么手续(至少没有任何证据在我手上)，说的试用期是三个月，8月20号我去与他谈工资，他却 做了，但是也不想那么轻松的走，公司不给签合同是得付我双倍工资吧？没买社保或是有没有违反其他劳动法呢？我要做何取证才可以告到公司，谢谢…… 备注：公司 ...
//www.110.com/ask/question-1192894.html-了解详情
期公司一毛没给， 而且和公司也没签合同， 公司也没给缴纳社会保险，之前交过两个月，也只是口头告诉交上了，也没有让我签字什么的， 虽然我不懂这些 需要员工签字什么的，就不让公司交了，公司让我签了一份自愿放弃社会保险的证明， 我现在想等劳动能力鉴定完申请劳动仲裁，想了解公司有哪些违反劳动法的行为，仲裁的话 ...
//www.110.com/ask/question-13264435.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务