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劳动合同,于前十五天被通知解聘,如今我已经在一周前履行了财产与工作交接手续。(有交接双方签名)请问我该怎样维权: 1.经济补偿金一个月,标准6000元,还是6000元加15000元/12月 ? 2.是否还有赔偿金? 3.双倍工资又是怎么计算? 法律是否完全支持,或是还有什么不明确的东西 ...
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