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我们公司破产解散进入清算阶段了,清算前公司一直让我留守等待安排,但是其余员工已经全部解除劳动合同并给予了解除合同劳动补偿,领导一直让我留守继续做事并发工资,一直不给我签订协议给予补偿,所以我想问下清算前我是不是也签订解除劳动合同协议,还是等清算结束才签订。...
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7月22日公司我们签署了解除合同的书面协议。因为关门了。8月22日解除劳动合同,赔偿我们的工资。我7月27号开始休婚假10天,(公司已经那个批准,已经给与安排)公司临时通知我27号开会,而且威胁必须到,不然不予赔偿工资,而且不参加会议给严重警告单。公司 ...
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肯定会拉开差距.因为我们本来就是一直在一个大的圈子里,都是一样的福利,像这 样的问题应该如何解决.2)就算是收购过去以后,人员安置首先与原公司解除劳动合同,签订新合同,第一次合同期是三年,试用期为两 个月,我想问下这样合理不合理.3)安置工作方面:1.同意安置的填写,2.不同意安置的 ...
//www.110.com/ask/question-3397163.html-了解详情
查看了我的QQ记录,说我把公司名字给了别人,告我泄露商业机密。请问这算泄露商议机密吗?还有公司还做些非法的证书挂靠。现在私自解除劳动合同,11月结束的, 到现在劳动手册都不给我。现在企业说有电话录音和聊天记录,说我告诉别人我们的客户的公司名字,说起诉我?而且说列案 ...
//www.110.com/ask/question-1348647.html-了解详情
我们公司的司机进来的时候面试时跟他谈试用期是1500元~1800元,试用期3个月,期间的工资会有所调整100~200元,可是实发的工资还是1500元,他现在 要求补回试用期的工资和写申请都应该由公司解决 现在公司帮他写了份申请,要求他签名,可是他拒签,劳动合同也拒签,公司有没有权利和他解除劳动关系?...
//www.110.com/ask/question-101431.html-了解详情
律师好,我是2010.2月入职到一个北京房地产公司,签订了一年并续签了个两年的合同,至2012.5.4日公司通知与我们解除劳动合同,双方并签订了补偿协议,目前补偿款已发放(补偿里没有提年假的补偿),工作期间公司未能给予我年假的休息,现在我们出年假的补偿,还能行吗?...
//www.110.com/ask/question-992651.html-了解详情
但是现在三个月过去了,中介才交了一个月的社保,其他都没交。我如果解除协议,回证书会怎么样现在直接拿回证书,挂靠单位肯定不会给啊,我们有协议就算我在他们公司工作,也就不算是挂靠吧。再说,如果那样拿回来,单位不给开解除劳动合同的证明,那么证书拿回来也没用...
//www.110.com/ask/question-11375750.html-了解详情
公司属于国营公司,先需要关门。但是未正式出示公告或者宣布。现在我们部分员工解除劳动关系。我想问下,我是在公司工作了5年多的员工。和我签的合同都由公司拿去了,本人未曾留存。请问我能在这次赔偿中获得多少利益。根据了解是n+1,是否能争取更高。...
//www.110.com/ask/question-742117.html-了解详情
我在公司工作一年半,公司和我解除劳动合同,我想问我最终能得到几个月工资的补偿。我们公司的工资结构为40%基本工资,40%效益工资和20%的补助,公司是否应该按总收入的工资给补偿,公司人事文件规定旷工一天的给予扣除全部的效益工资并扣除当天日基本工资的150%,请问这样的规定是否合法?...
//www.110.com/ask/question-381674.html-了解详情
解除劳动关系协议书,立案不受理。仲裁是劳动者与用人单位就劳动争议维权的专业机构,在我们坚信不疑的情况下。距离解除劳动合同日仅有7天的时间即到了极限于12月 经济补偿金时,没按劳动法相关规定执行,应从新核实计算。 再有所有与公司解除劳动关系的每个人,都与公司有一、二十年感情,为什么都不愿同去新工厂发展, ...
//www.110.com/ask/question-1948241.html-了解详情
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