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劳动权益。(当时肖总和夏经分别在视频和早会现场的公开答复许多老同志都可以证明的)我相信,领导在公开场合的表态都是慎重和真实可信的。 之后由于形势有变化 从属性质,即成为一种隶属主体间的指挥和服从的管理关系保险公司一定存在事实劳动关系的。 我本是走单位下岗的职工从30岁到太保打工谋生,今年已经45岁 ...
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60周岁,应按国家相关政策办理退休、职工医疗保险、住房公积金等手续。我学校人事部门咨询有关提前办理退休的问题,2013年9月根据学校人事处长门中枢 人民共和国社会保险法》实施若干规定第十九条“用人单位在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系证明,导致职工无法享受社会保险待遇的,用人 ...
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下4、之前我们向仲裁做了咨询,回答没有签定解除劳动关系协议书,立案不受理。仲裁是劳动者用人单位劳动争议维权的专业机构,在我们坚信不疑的情况下。距离 ,被告的协议书是霸王条款。这就充分证明被告真实意思就是故意侵吞我们的劳动报酬,剥夺我们的权益,被告我们解除劳动关系中是存有重大过错及违法行为,已给 ...
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2010年5月1日就职于一家公司,试用期3个月,到11年11月中旬单位组织体检出我患有肾功能受损建议住院治疗。12月请病假3个月住院治疗。出院 委托父亲去医保局办理相关转移手续,其中需要一份解除劳动合同关系证明,而公司出具的证明上面写着:“公司我协商自动辞职”时间是2015年10月10日。但是 ...
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,因18日和19日是双休日,20日公司开具一份解除劳动关系证明(内容是劳动者单位终止劳动关系),但当时并没交给本人,22日结算工资时给本人 证明直至7个月后在劳动部门的要求下才交给本人)。后经法院终审判决公司补偿解除合同补偿,退还罚款,补发了加班费。由于本人没请律师,现在请问律师我可以要求公司 ...
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解聘。而后检查7月份已怀孕。到目前我没有同意学校签订解除劳动关系证明。我想咨询:1.我单位劳动关系从何时起算终止?2.我是否属于在孕期被单位通知解除劳动关系的情况?3.如果属于该情况可以要什么补偿?...
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月底住院治疗后没有明显效果,所以向公司递交了辞职报告。 用人单位职工终止或解除7日内,由用人单位持终止、解除劳动关系证明,证复印件, 本地城镇就业转失业人员应在终止和解除劳动合同之日起60日内办理失业登记站)作 上面这两点我都还没去办理,请问我现在还可以去办理吗?...
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律师:您好! 我现在的情况是: 1、偶尔在单位加班需连续工作24小时, 2、单位拒绝我签订劳动合同, 3、我主动辞职后至今单位拒绝出具解除劳动关系证明(这确实影响了我继续找工作)。律师,请帮帮我,单位都侵犯了我的那些权益?我该得到哪些补偿呢?万分感谢。...
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请问企业劳动者.,签定个人签字也收到了补偿金.符合法律,行政法规吗?企业半年后又出具了.证明合同期限满,已终止.劳动者没和企业签定过合同,企业也没有合同文本来证明. 同时出具俩个结果,哪个有效....
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月15-19日签定解除劳动关系协议书,解除劳动合同日12月31日,不签协议书的后果自负。部分员工因劳动纠纷公司霸势的不解决 ,拒签协议书 。公司进行长达 ;进行变更的行为。和未签协议书前我们也咨询过市仲裁,仲裁称劳动争议可以单位协商调解,调解不成还可以通过仲裁、法院进行维权,你们不签订协议书仲裁是 ...
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