需要回家过年和生小孩，所以打算1月4号开始请假，直到7月之后才能来上班，请问休产假的前4个月是算请事假还是什么？如果是请事假的话中间的法律节假日怎么算（会享有 该如何交？如果请病假的话可以请多长时间（公司说一个月只能请一天病假），工资如何计算？3个月的产假工资如何计算？公司只算基本工资的60%合法吗？...
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你好；我想咨询一下，临时工带薪产假的工资怎么计算，我们无休息日，周六周日是双倍的工资，那周六和周日也是算带薪产假吗？如果算是双倍的吗？...
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杭州萧山一家公司的员工，月工资2500元，在劳动合同中，没有对产假期间工资如何计算进行约定，我于2010年10月到2011年1月休产假，产假期间公司没有发工资，休 才拔下来（还是个人自行追问公司多次才给予），生育津贴拔下后就没再发工资，公司的各福利待遇我们员工一直不太了解，没见过书面通知，我是剖腹产， ...
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我司女员工预产期在3月中，现需休产假，产假时间多久？？另产假期间工资需如何计算？？盼请回复。...
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员工去年生产，请产假5个月，今年辞职，已经过哺乳期，如何计算赔偿金。特别是劳动法规定，月均工资按照去年12个月平均工资测算，公司只发了7个月工资，如何计算月均工资。是全年工资除以12，还是全年工资除以7.请回答...
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生育津贴计算办法的调整新规定：即参加生育保险的职工，因生育或计划生育享受产假的，产假期间可享受生育津贴。生育津贴按职工所在用人单位月缴费平均工资除以30天 再乘以产假天数计发。本人想咨询一下对于原本个人工资就高于单位平均工资者，企业是否应为其补差额？另：社保中心对生育保险除津贴调整外的其他条例是否还按 ...
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求产假天数：山东日照市，偶媳妇是晚育剖宫产。求产假薪资：山东日照市，按照生育保险交费基数计算，超出交费基数部分如何计算，由那个部门支付，还是单位发放超出部分薪资。。求解谢谢...
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公司有上缴生育险 1、2016.2.4-2016.5.26，我共计休了98（产假）+15（刨宫产假）=113天，是否合理？按北京市新政策不应该有1-3个月的 我提前走人公司是否应该做出补偿？若公司执意开出我公司应该补偿我多少，有什么计算公式吗？我想知道报销款何时才可以申报，生育津贴什么时候才能下来？...
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2000多点，生育保险报销了1.5万多元，单位只给我2000元，说其他是补助给单位的，我的工资也是按七折发放的，说30%是绩效工资，产假期间不给，但我公积金是按全额计算的，请问这样合理吗？希望能得到您的帮助，谢谢！...
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2000多点，生育保险报销了1.5万多元，单位只给我2000元，说其他是补助给单位的，我的工资也是按七折发放的，说30%是绩效工资，产假期间不给，但我公积金是按全额计算的，请问这样合理吗？希望能得到您的帮助，谢谢！...
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