我在一家货代公司实习，公司的工资本来就会压半个月的，做到现在一个月了，我觉得自己不适合这份工作，如果辞职的话会不会拿不到工资，我没有和公司签订任何劳动合同或书面协议，一旦拿不到工资我没有任何证据起诉他们。怎么办...
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我于1996年参加工作，担任保安，属于自筹事业编制工人，现在公司转制，要求和我们解除劳动合同，请问我们这一批员工可否将公司拖欠我们的休息，以加班费的形式讨回，如果可以，该如何讨回（我们只有人证，没有物证，大约平均每人欠工1000天以上）。...
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在私人单位打工，去年年底不做了。去单位要最后一个月工资，老板不肯给。我妈在哪里工作了17年，这几年单位强制交保险，我妈刚好到年龄，老板说不好交，就答应明年 了两年，后年几年就没给（之前因为家里有特殊情况和老板借了5000）去年去拿工作的时候老板娘说是结清了。今年去拿工资老板说不算了，要算我妈还要给他几 ...
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就签了无试用期劳动合同，上班工不到两个月，就通知我交接一下，理由是员工觉得在我手下工作压力大，只发了我工资。但从入店签了合同，到我没有上班了，十八天才拿 的上面又写了一个两个子月盖了，但现还能看也不用的颜色来。我的问题是合同期两个月内辞退是怎么赔偿的，没有提前通知怎么赔偿，合同签了 两个月不给手上，对 ...
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公司信访处上访，但仍未解决，2013年元月，厂里决定对于我的问题专门派厂里一名副总（以前是分管劳资的孟主任）和我商谈赔付事宜，并让我写出我的赔付 我和丈夫到陕西省信访局反映了情况，陕西省煤化集团信访局让我到矿业公司解决，明确说“信访工作人员解决不了，由信访处处长协调解决，再解决不了，每月有局长、局党委 ...
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负责。 事实及理由； 本人在唐山钢铁公司，重机装备公司工作期间遭受了，他们严重的打击报复和侵害本人健康权的行为。反映事实如下。 一，唐山钢铁公司，重机装备公司 法规吗？不懂相关政策就可以当部长，作业长吗？国务院下发的《工伤条例》钢铁公司的劳资制度他们就不学习吗，所以他们行为就是从主观上故意打击报复本人 ...
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《关于加快乡(镇)电管站改革若干问题的指导意见》的通知（国经贸电力［1999］294号) 5、 关于加强农电工管理和保持队伍稳定工作的意见（国家电网公司［ 人事相宜，实现县供电企业又快又好发展的一项重要管理工作。 劳动关系管理是指组织为建立和维系劳资双方的良好关系，充分体现“以人为本”和人性化管理， ...
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不解决，被告欺骗了我们，把家搬了，从而我们失去了要求公司解决劳动争议的良机。当日通知有军龄争议的员工到劳资改签协议书。当日同时通知还未签协议书的员工也 、及市多次上调最低工资，而公司不给上调等诸多的问题15分钟能说清楚吗?认定被告做到仔细说明，这样的认定不符合逻辑推理。在庭审时我们说明过，各别面谈只是 ...
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进到某公司，工作了一年后，即2015年4月份同公司总经理再次洽谈薪资问题，并同公司总经理在工资洽谈中，我同公司达成一致将工资分为基本工资和工资补贴的形式发放我的 向公司讨回这份补贴，该怎么操作才洽当，现在公司都不跟我谈这方面的问题，辞职还在待批中，请问该怎么办,能否帮我指导操作流程。 3，在操作过程中 ...
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突然说决定集体搬迁，搬迁去嘉定黄渡，离原公司相去几百公里，据说上下班路上6小时左右。我都工作30年了，自己也过50岁了，家里父母年近80，在这里工作，多少还能给与父母照顾，现在去那么远，怎么照顾家里呢？如果不去公司说要解除劳动合同。我是无固定期的合同，可以解除吗？对于公司的决定 ...
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