系雇佣合同关系。陈千飞既是雇主,又是直接的侵权人,应对陈千国的人身损害承担赔偿责任。 经庭审质证,原告方认为陈千福、陈千盛、向定凤、薛传万 收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。 护理期限 ...
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请问律师:1、李某的得病与其工作没有因果关系,我是否要承担治疗和赔偿责任?2、这种情况有没有赔偿标准?3、如果双方谈不拢后,经法院需要哪些程序?王女士需要到 申请民事诉讼?4、《劳动法》以及《人身损害赔偿办法》等一些法律法规有没有王女士索赔的依据?5李某能认定工伤吗?相关医疗机构能否为其进行伤残鉴定?...
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,学校集体舞弊或严重弄虚作假;(5) 违反政策乱收费,造成恶劣影响;(6) 发生重大安全责任事故,学校负有直接管理责任。 眉县教育局职业成人教育工作2007年------2011年上报市省数据汇总表 2007年 2008 年 2009年 2010年 2011年 上报招生人数 2809 2535 ...
//www.110.com/ask/question-1184098.html-
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,学校集体舞弊或严重弄虚作假;(5) 违反政策乱收费,造成恶劣影响;(6) 发生重大安全责任事故,学校负有直接管理责任。 眉县教育局职业成人教育工作2007年------2011年上报市省数据汇总表 2007年 2008 年 2009年 2010年 2011年 上报招生人数 2809 2535 ...
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,后转院动第二次手术造成8级伤残,医疗事故鉴定因被告资料做假被中止鉴定,过错鉴定为被告负百分之百责任,以人身损害赔偿提起诉讼,现已由法院主持调解,但调解依据是按泸州市中级人民法院的规定:医疗事故和过错一律按《医疗事故处理条例》处理和泸州市居民生活标准计算,赔偿较低,现原告不服,可否以适用 ...
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