规定》中第二条“经教育无效者，可以辞退”之规定。法院为何不做辞退司法程序上的审理呢？ 2、 矿工问题；事实上1999年至2001年3月止，被告 人做出处理决定，上诉人即不是专业技术人员，又不是管理人员，被上诉人又是如何根据《福建省卫生技术人员年度业务考核办法》和《福建省卫生技术人员年度职业道德考核办法 ...
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纯粹是眉县法院领导徇情枉法、徇私枉法、渎职、滥用职权、严重超审限、违反法定程序办的人情案关系案。 6。 眉县法院同列红（其姐，立案前孙辉 干部人事工作专款. 4. 2010年已调出眉县教育系统仍旧领取工资奖金的人员和无正当理由未办理请假手续不在岗不工作(一月以上)仍旧领取工资奖金的人员名单. 上面反映 ...
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法制!社会的稳定需要合情合理的解决矛盾!需要公正的评判!!! 三、案件执行过程中，执行程序及法律适用错误 1、在执行过程中，就16间营业房屋的执行，不顾申请人 十分恶劣，具有黑社会性质。使国有资产遭受了巨大损失，个人谋取了暴利，此案如何定性？？？他严重违反职业规范与操守，又理应受到什么样的处罚?！ 3 ...
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