整。 2、根据乙方工作岗位的特殊性,甲方安排乙方实行不定时工作制,乙方应结合公司的实际需求适当的加班。甲方在乙方的薪资中已充分考虑到了乙方所在岗位的 情节处1万元以上20万元以下的罚款。 9、 乙方违反本协议约定条款,给甲方造成重大损失,甲方可根据《中华人民共和国刑法》219条规定:侵犯商业秘密罪,报 ...
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的劳动报酬,剥夺我们的权益,被告与我们解除劳动关系中是存有重大过错及违法行为,已给我们造成较大的经济损失,说明被告又再一次违法在先,双方签订的协议书在后。 一、二十年感情,为什么都不愿同去新工厂发展,被告公司实施的制度简直太没人性化,没有社会公德。被告要求员工,一周白班6天,一周夜班7天然后才休息一天 ...
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在读学生。 15、实习学生在工作期间给乙方、乙方员工或其他第三方造成财产、人身损害的,经双方认定,或法院裁决,损失由甲方负责赔偿,甲方赔偿 以保证合作关系的健康发展。 甲乙双方应该互相协作,共同管理甲方实习生,避免发生重大违纪, 罢工等事件.一切因本合同所产生的纠纷,提交乙方之所在地人民法院诉讼解决 ...
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