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我2007年8月到一家公司上班,2007年8月1日,签订劳动合同合同中约定对方为我交纳养老,医疗,失业,公积金等。2009年10月份,我收到期满终止劳动合同通知书,通知说,“公司与您签订劳动合同将于2009年12月31日到期,根据...
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我2007年8月到一家公司上班,2007年8月1日,签订劳动合同合同中约定对方为我交纳养老,医疗,失业,公积金等。2009年10月份,我收到期满终止劳动合同通知书,通知说,“公司与您签订劳动合同将于2009年12月31日到期,根据...
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,今年2月进入某公司担任英文编辑,签订一份时间为2个月的试用期协议,工资为2000.试用期满后,公司未与我签订正式劳动合同,当被问及,说合同还未 合同,工资给多少其实是公司说了算,被问及原因,就说我们的稿件出问题。 请问,如果我想申请劳动仲裁,需要什么书面证据,我手头只有一份试用期协议,工资也是 ...
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签定正式的劳动合同,至2008年元月与公司再次签订一年的劳动合同,2008年8月生完小孩由于公司效益不好发给我基本生活费后通知我不用到公司正式上班,到2009年8月 )开始,还是从新劳动法实施(2008年)开始算,也就是说应该支付我几个月的补偿金。那为什么是三个月的呢,如果按08年算应该是二个月的啦...
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9月在一家单位工作,一直没有签劳动合同,单位也没有缴纳社会保险,前几天单位要签合同上保险,但是之前的那几年不给补,如果辞职的话,都会有什么补偿? 从 补缴吗? 希望专家高手朋友们能够给予明确的答复,多谢。 08年的时候单位强迫他们签一份兼职协议,而且签完也没给他们一份,其实就是为了逃脱社会保险,那份 ...
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入职须知。现在已经过三个月,第四个月都工作快一个月,老板还没有和我签订劳动合同如果老板这个时候开除我,算不算违法。我能不能得到什么赔偿。如果需要赔偿,我需要哪些证据?还有如果我提出辞职,我是否也能要求赔偿。谢谢!如果现在我提出辞职,可以得到多少赔偿金?...
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认真努力,一直得到提升。2004年8月起开始工作,只说是一年的合同,却一直没有签订书面劳动合同。直到2007年8月,才正式签立一份一年期限的书面合同, 日就不让上班。 请问专家: 1)双方的劳资关系是否应从2004年起算?补偿金是否应为至少6个月? 2)学校是否应当提前30天通知?如果没有提前通知, ...
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委托昆明市人才市场面向社会公开招聘新闻采编工作人员20名,并由昆明市人才市场与之签订劳动合同,派遣到昆明电视台工作。 这个是什么意思,是不是就是我们只是和人才市场签订 ,我再补充问一下,那就是我我只是和人才市场签订合同而已,至于公积金什么的是不可能有的哈?如果合同期满,是不是就要离开电视台?谢谢~~...
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工作,并且和公司签订就业协议书,就开始在公司当工人。现在毕业,准备与公司签订劳动合同,但是公司说,我们从一个什么都不会的学生到一个合格的技术工人,他们所付出的培训费有 8年的服务期限改为了三年,但是并没有撤回三万元的培训费用,这样的合同我能签吗?如果我签,那么提前辞职我要给那三万元的违约金吗?...
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与公司签订劳动合同,约定薪资5000/月,现在公司要求对薪资架构进行调整,调整为基本薪资1300,岗位薪资1500,管理津贴1200,绩效工资1100,合计5100 的薪资架构发工资,我想等发工资以后以薪酬低于合同要求为由提出离职,并要求公司按照N+1进行补偿可以吗? 如果可以那我现在需要做什么?...
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