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被扣工资该怎么办?
某县中医院在2008年制定出一份《
岗位
责任制
》,通过了职代会的表决。当中有“被病人投诉扣工资1次100元,2次200元,若态度问题视情况给予待岗3至 并有待岗期满后,该医师要写申请,视情况由领导决定是否继续待岗。 问:1、《
岗位
责任制
》是否违法?2、《差额拨款单位是否有权扣三分之二工资?3、待岗期满后 ...
//www.110.com/ask/question-39169.html-
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公司这样做是否违反相关法律法规
乙方的工作区域或地点为:**** 3:乙方同意根据甲方工作需要,承担***作业员
岗位
工作,所有员工经过培训方可上岗,甲方因生产经营可调动安排职工到本公司 ,根据公司生产实际情况,安排加班的另行支付加班工资(
责任制
岗位
除外)。 甲方安排乙方从事的
岗位
实际综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先 ...
//www.110.com/ask/question-1637865.html-
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