未约定工作时间和休息休假 -法律咨询民事搜索

如此错位，公道吗

的福利待遇、工资分配如何调整和安置方案为什么不经法定程序讨论与通过、失业金、夜班津贴、高温补助、未足额支付的加班费、延时费、年休假、医疗补偿、经济补偿的计算，没有社会公德。被告要求员工，一周白班6天，一周夜班7天然后才休息一天，每天工作12小时，每月只许报66小时延时，实际98小时延时，克扣了32 ...

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