，大约两周左右；期间我没有向公司正式提出辞职，公司也没有给我下辞退书。 我觉得我就算上班，公司也不会发放我的工资。而且现在公司已经找到代替我的人！ 而我们员工手里并没有一份存底；并且公司在和我们签订劳动合同的时候只是让我们在“乙方”和“日期”上填写了，劳动合同中其它的部分都是空白的。 我想请问一下这样 ...
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我今年春节进厂的，不知哪里得罪了厂长，今天无理辞退我，别人都很肯定我的工作，他让我一月后走人，到现在工厂还没有给我签订劳动合同，请问我可以得到哪些补偿。...
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通知我，由于本人业绩不好，要和我解除劳动关系，并要求我主动递交辞职报告走人，对此我没有同意。 按照劳动合同上的规定，公司应提前30日书面通知或支付员工一个 辞职报告。 本人是11年8月入职，已经过了试用期。按照劳动法的相关规定，公司辞退员工，要提前30天下达书面通知，或补发一个月工资。同时，如员工在该 ...
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工作有一年的时间，期间也签订了劳动合同，在工作期间，因为个人原因向该公司提出辞职，并出示的书面的辞职信。但我在公司人事部还没有同意辞职的情况下，并且我 但没有书面通知的辞退信。半年后，该公司因为在我在辞职的时候没有办理好交接手续的情况下，出现了一些问题，并造成了改公司一些损失，如果该公司现在打算追究我 ...
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我于2011年3月9号在公司办理的入职手续，作为一名高中市场专员，为学校宣传招生，但学校于5月23号说从市场专员转为招生代理，意味着将没有工资、下市场经费 市场经费由自己垫资，学生报到后学校给予提成，这算不算辞退我，我将如何维权，并且从入职那一天起，到现在都没有签订任何劳动合同，请律师详细解答，谢谢！...
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